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7.5杭州IMG象内主创设计师招聘公司介绍:杭州象内文化创意有限公司,成立于2014年,致力于为不同行业的前瞻性客户提供优秀的建筑,室内创意与设计。为市场提供高质量的专业设计服务,擅长运用跨界设计思维,作品囊括诸多国际权威赛事殊荣。“象内IMG”释义—超然象外,得其环内。诠释着我们秉承严谨的职业态度和全案型的项目控管模式,为众多客户塑造有内涵,有意义的多元化的体验空间。坚持以“力学、深思、守常、达变”为旨,对设计不迷古泥古,也从来不人云亦云,而是坚持具体分析,权衡取舍。基于生活至上,敬畏自然的理念,倡导研究空间与人的共鸣,注重当代,人文与艺术的结合。招聘岗位:主创设计师工作职责:1.独立完成项目的前期设计沟通、方案汇报;2.独立完成项目提案制作、平面方案设计、SU扩初对接、施工图的制作或审核;3.负责实施中设计方案的交底、实施监督,对项目施工进行计划管理和进度调控,直至竣工交付。岗位要求:1.建筑或空间设计本科及相关专业毕业;2.3年以上工作经验,有独立负责项目及设计工作室从业经历者优先;3.熟悉手绘,精通CAD、PS、SU、3DMAX等设计软件;4.对空间设计有自己的思考和理解,具备国际化视野;5.良好的沟通协调能力及团队合作精神。投递方式:简历请以应聘职位-姓名题发送至hzxnsj@163.comPDF格式小于30MB
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7.5杭州IMG象内辅案/深化设计师招聘公司介绍:杭州象内文化创意有限公司,成立于2014年,致力于为不同行业的前瞻性客户提供优秀的建筑,室内创意与设计。为市场提供高质量的专业设计服务,擅长运用跨界设计思维,作品囊括诸多国际权威赛事殊荣。“象内IMG”释义—超然象外,得其环内。诠释着我们秉承严谨的职业态度和全案型的项目控管模式,为众多客户塑造有内涵,有意义的多元化的体验空间。坚持以“力学、深思、守常、达变”为旨,对设计不迷古泥古,也从来不人云亦云,而是坚持具体分析,权衡取舍。基于生活至上,敬畏自然的理念,倡导研究空间与人的共鸣,注重当代,人文与艺术的结合。招聘岗位:辅案/深化设计师工作职责:1.完成项目前期准备工作,现场测绘、项目建档、信息收集保存等;2.配合设计师/设计总监深化完成平面图绘制;3.运用SU/3DMAX搭建空间模型辅助分析空间;4.运用PS辅助进行一些平面处理;5.按公司制图规范深化绘制完整施工图纸。岗位要求:1.环艺设计、建筑学、美术等相关专业毕业;2.有良好的审美及沟通能力;3.能够理解主案设计师对空间氛围的要求以及在施工现场与业主施工方良好沟通;4.具有优秀设计机构工作经验者优先。投递方式:简历请以应聘职位-姓名题发送至hzxnsj@163.comPDF格式小于30MB
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7.5Richemont▪️招聘岗位:Marketing&CommunicationDirector▪️工作地点:上海▪️投递方式:https://jobs.richemont.com/Richemont/job/Shanghai-Marketing-&-Communication-Director%2C-China-SH/1178644501/▪️工作内容:负责分析市场信息,制定、执行和管理万国表在中国的有效营销和传播策略,旨在提升品牌形象、品牌知名度和销售潜力,以实现品牌目标。职责一–营销和业务战略制定-收集和分析市场信息、研究和竞争对手数据-协助董事总经理准备业务计划和演示-根据国际指导方针制定本地营销策略,确保针对本地环境和挑战进行具体调整-在相关时将总部制定的品牌理念转化为本地执行方案-制定并实施产品成功发布的行动计划-管理营销传播/资本支出预算-管理供应商,确保符合企业准则职责二–客户关系管理/数字和社交内容-制定并执行数字战略和指导方针,与总部合作确保协调一致-创建中国社交媒体内容和活动-优化中国数字表现,包括微博和微信官方账号、百度搜索引擎、小红书等-制定并执行客户关系管理策略,实施客户旅程以最大化客户终身价值职责三–传播发展-负责指导和监督各媒介的传播策略-制定并实施全国性和本地传播计划,提升品牌知名度并推动品牌创作需求-与总部合作,建立/管理/支持品牌与记者、名人及其经纪人、社会名流、意见领袖等的关系,以获得品牌和创作的高曝光度职责四–媒体-根据全球媒体方向和本地需求制定并执行年度媒体计划-与目标媒体(销售和编辑)建立并确保良好关系-与总部和制造部门密切合作,提议并管理整体媒体/广告和宣传计划-最大化媒体投资回报-定期向媒体提供公关材料和其他工具,确保最佳曝光度-监控和评估媒体计划的影响职责五–贸易营销/视觉营销/活动-根据营销日历制定并执行贸易营销策略、视觉营销和橱窗布置-提议并组织促销、公关和客户活动-与制造部门和区域视觉营销团队协调,在所有传播中执行统一的品牌呈现-推动营销计划/活动的实施,支持所有渠道业务目标职责六–预算管理-负责预算预测和规划-管理预算,确保活动在财年预算范围内职责七–人员和组织领导-招聘和培养能产生积极影响的人才-为团队成员制定年度目标并管理团队绩效-通过指导和经验规划展现培养人才的承诺▪️能力要求:教育背景:大学本科学历,优先考虑MBA学位工作经验:国际品牌营销领域至少10年以上经验语言要求:中英文流利(口语和书面)其他要求:有中国工作经验/奢侈品行业经验者优先▪️集团介绍:历峰集团拥有世界顶级奢侈品品牌,在珠宝、钟表、时装和配饰领域具有特殊优势。每个品牌都代表着引以为傲的风格、品质和工艺传统,历峰集团致力于保护每个品牌的传承和特色。同时,我们通过持续创新的过程,致力于设计与品牌价值观相符的新产品。
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7.5KeringEyewear,Lindberg▪️招聘岗位:RetailDesigner▪️工作地点:上海▪️投递方式:https://kering.wd3.myworkdayjobs.com/Kering/job/Shanghai/KERING-EYEWEAR-Retail-Designer--LINDBERG_R150464-4?source=Keringcom_Slots▪️工作内容:我们目前正在寻找一名零售设计师,作为我们上海动态营销团队的一员,负责林德伯格品牌的零售设计,向零售设计经理汇报。与设计团队一起,您将设计和采购独特的高端原材料和印刷材料、店铺设备和家具您将与我们丹麦总部的设计和营销部门合作。共同定义和发展林德伯格的室内设计理念由于我们的产品必须在全球店铺中按照林德伯格理念展示,店中店解决方案的设计是您工作的重要组成部分您将在涉及展会、展览、店中店概念和活动材料采购的项目中发挥支持作用▪️能力要求:1.熟悉AutoCAD、SketchUp、KeyShot和Photoshop2.具有设计和建筑行业标准方法论和基准的经验3.知道什么是追求完美,以及如何应对多样化的任务4.勤奋、注重细节且一丝不苟5.富有创新精神,不惧追求新想法6.优秀的团队合作者7.精通英语-书面和口语8.拥有相关设计学历,并在类似职位上至少有两年工作经验▪️公司、机构介绍:开云是一家全球性的家族领导的奢侈品集团,汇聚了一群充满热情和专业知识的人才,他们在成衣和高级定制、皮具、珠宝、眼镜和美妆领域培育创意品牌:古驰、圣罗兰、宝缇嘉、巴黎世家、麦昆、布里奥尼、宝诗龙、宝曼兰朵、Dodo、谢灵、吉诺里1735,以及开云眼镜和开云美妆。
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