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08.25(截止:08.28)张家口市事业单位招聘

公开招聘588人,岗位详情查阅张家口市人社局官网《岗位信息表》。
一、招聘条件
1. 基本要求:中国国籍;普通人员18‑38周岁;2026届硕博放宽至43周岁;中级职称40周岁、副高45周岁、正高50周岁。年龄、工作年限计算截止2026‑08‑24。岗位另有年龄、户籍要求按岗位执行;户籍认定以报名首日8月24日户口为准。
2. 学历与证书时限:各类学历、留学认证须在2026‑12‑31前取得。技工院校预备技师(技师)班可报本科岗位,高级工班可报专科岗位;目录调整前后专业、境外学历,可由用人单位研判认定。
3. 身份界定:明确应届高校毕业生、服务基层项目人员、冬奥志愿者、退役大学生士兵(大专及以上)、驻张随军家属、中小学退役军人定向岗位人员定义;落实住培“两个同等对待”政策。
4. 不得报考:现役军人、试用期公务员/事业编、未满最低服务年限人员、全日制非应届在读;受过刑事处罚、开除党籍公职、失信联合惩戒对象;执行岗位回避制度。
二、网上报名(河北省人事考试网:https://www.hebpta.com.cn)
1. 关键时间
• 报名:2026‑08‑24 9:00—08‑28 17:00
• 资格审查截止:08‑29 12:00
• 缴费截止:08‑29 17:00,考务费100元。
8月28日17点后审核不通过不可改报;开考比例一般3:1,艰苦边远岗位可降低或不设比例;岗位取消人员9月3日9:00‑13:00改报。放弃改报或改报未通过,费用原路退回。
2. 准考证打印:2026‑10‑12 10:00‑10‑17 12:00,考点设在张家口市。
3. 费用减免:低保家庭先缴费,8月29日17:00前上传证明材料,审核后退费。
全省限报1个岗位,填报信息必须真实。
三、考试(笔试+资格复审+面试)
笔试(10月17日上午)
考《职业能力倾向测验》(90分钟,150分)、《综合应用能力》(120分钟,150分),分A/B/C/D/E五类,依据2026版事业单位考试大纲。
划定笔试最低控制线,艰苦岗位适当倾斜;按1:3确定面试人选,缺考、零分、作弊、低于控制线不能进面试。
资格复审
按1:3确定面试人选,提交身份证、学历、学信网备案表、岗位对应的专项证明(退役证、基层服务证明、户籍、党员证明、同意报考证明等)。信息造假、不参加复审取消资格,最多递补2次。
面试
结构化/试讲,满分100分,合格线60分,体操打分。
总成绩=笔试成绩÷3×40% +面试成绩×60%,保留两位小数,总成绩合格线60分。面试禁止透露个人姓名信息,否则违纪取消成绩。
四、体检、考察、公示聘用
按岗位1:1依总成绩确定人选;成绩并列优先顺序:退役军人、烈士子女/配偶、高学历、残疾人、笔试高分、职测高分。
体检参照公务员体检标准,不合格可复检一次;审档案做考察。体检、考察、公示环节出现空缺,最多递补2次,递补2次仍空缺不再递补。
拟聘用公示5个工作日;公示无异议办理聘用,设置试用期,试用合格正式聘用,不合格取消聘用。
五、重要提示
1. 资格审核贯穿招聘全流程,弄虚作假随时取消资格;放弃任一环节视为放弃应聘。
2. 全部公告、通知发布于张家口市人社局官网(https://rsj.zjk.gov.cn/xxgk/index.thtml),保持通讯畅通。
3. 无指定辅导用书,不委托培训机构。
4. 咨询:岗位咨询见岗位表;技术:;监督:0313‑2010036。
Hoijing
08.25(截止:08.28)邯郸市事业单位招聘

依据相关条例办法,面向社会公开招聘288名事业单位工作人员,岗位详情见邯郸市人社局官网发布的《岗位信息表》。
一、招聘条件
1. 基本条件:中国国籍;普通人员18‑38周岁;2026届硕博、中小学教师退役军人定向岗退役军人放宽至43周岁;中级职称40周岁以下、副高45周岁以下、正高50周岁以下;遵守法律品行良好,匹配岗位学历、专业、身体及其他条件。年龄、工作年限计算截止2026‑08‑24。
2. 特殊身份界定:含应届高校毕业生、服务基层项目期满人员、退役大学生士兵、冬奥会志愿者、驻邯随军家属、中小学岗位退役军人等,按公告定义执行;技工院校预备技师(技师)班可报本科岗位,高级工班可报专科岗位。
3. 证书、学历时限:学历学位、留学认证、住培、医师、护士、教师资格等证书须2026‑12‑31前取得,逾期取消聘用。
4. 不得报考:现役军人、试用期公务员/事业编、未满最低服务年限人员、全日制非应届在读生;刑事处罚、开除党籍/公职、失信联合惩戒对象等;需遵守回避制度。
二、网上报名(河北人事考试网)
1. 时间节点
• 报名:2026‑08‑24 9:00—08‑28 17:00
• 资格审查截止:08‑29 12:00
• 缴费截止:08‑29 17:00,考务费100元。
8月28日17点后审核不通过不可改报;岗位不足3:1开考比例将核减或取消;岗位取消考生可于9月3日9:00‑13:00改报。
2. 准考证打印:2026‑10‑12 10:00—10‑17 12:00。
3. 费用减免:低保家庭先行缴费,8月29日17点前上传证明材料审核后退费。
每人限报1个岗位,填报信息务必真实。
三、考试(笔试+面试)
笔试(10月17日上午)
考《职业能力倾向测验》(90分钟,150分)、《综合应用能力》(120分钟,150分);分A/B/C/D/E五类,参照2026版考试大纲。
按岗位招聘人数1:3、笔试分数从高到低确定面试人选,需过笔试最低控制线;缺考、零分、作弊不得进面试。
面试
1. 先资格复审,核验身份证、学历学位等原件材料,不合格可按笔试成绩递补。
2. A/B/C/E类结构化面试;D类教师岗试讲;满分100分,合格线60分。
3. 总成绩=笔试成绩÷3×40% +面试成绩×60%,保留两位小数,总成绩合格线60分。
四、体检、考察、公示聘用
按岗位1:1,依总成绩排序确定体检考察人选;成绩并列依次优先:退役军人、烈士子女/配偶、高学历、残疾人、笔试高分、职测高分。
体检参照公务员录用体检通用标准;考察思想政治、业务实绩等。不合格或放弃可递补。
拟聘人员公示5个工作日;公示无异议办理聘用,实行试用期,试用合格正式聘用,不合格取消聘用。
五、重要提示
1. 资格审核贯穿全程,弄虚作假任何环节均可取消资格;放弃笔试、复审、面试、体检等均视为放弃应聘。
2. 信息发布平台:邯郸市人社局官网。务必保持通讯畅通。
3. 本次考试无指定教材、不委托培训机构。
4. 咨询电话
政策:0310‑3111095(党群)、0310‑3111514(政府)
考务:0310‑3111654
监督:0310‑3115983(党群)、0310‑3060123(政府)
Hoijing
08.25(截止:08.28)唐山市事业单位招聘

依据相关事业单位招聘法规,唐山市面向社会公开招聘事业单位工作人员591名,岗位详情查阅唐山市人社局官网、唐山市人事考试网《岗位信息表》,重要通知在唐山市人事考试网发布。
一、招聘条件
1. 基本条件:中国国籍;普通岗位18‑38周岁(1987.8.25‑2008.8.24出生);硕士博士应届可放宽至43周岁,中/副高/正高职称分别放宽至40/45/50周岁,岗位另有要求以岗位为准;遵守法律品行良好,匹配岗位学历、专业、身体等条件。
2. 特殊学历认定:技工院校预备技师(技师)班可报本科岗位,高级工班可报大专岗位;专业代码两位为学科门类、四位为一级学科、六位为具体专业;留学、旧目录专业由审查部门研判认定。
3. 应届定义:含2026统招毕业生;择业期未就业的2024‑2025普通高校毕业生;服务基层项目期满2年未就业人员;退役复学2年内未就业士兵;符合条件留学回国人员。
4. 定向岗位:包含服务基层项目期满人员、退役大学生士兵、驻唐部队随军家属定向岗,已享受专项聘用政策人员不可再报同类定向岗。
5. 时间节点:年龄、工作年限截止2026‑08‑24;学历学位、住培、医师/护士/教师资格证取得最晚2026‑12‑31,证书晚取得可延后办聘用;工作经历自2026年8月往前累计,实习不计入。
6. 不得报考:现役军人、试用期公务员/事业编、未满最低服务年限、全日制非应届在读;刑事处罚、开除党籍/公职、失信惩戒对象;存在岗位回避关系人员。
二、网上报名(每人限报1个岗位,多报取消笔试成绩)
1. 报名网站:河北省人事考试网 https://www.hebpta.com.cn
2. 时间
• 报名:8.24 9:00—8.28 17:00
• 资格审查截止:8.29 12:00;缴费截止:8.29 17:00(考务费100元)
• 8.28 17:00后审核不通过不可改报岗位
3. 开考比例:一般岗位≥3:1,不足则核减或取消岗位;9月2日公布取消/核减岗位;岗位取消考生可9月3日9:00‑13:00改报,未改报或改报未通过予以退费。
4. 准考证打印:10.12 10:00‑10.17 12:00打印笔试准考证。
5. 费用减免:低保家庭先缴费,8.29 17:00前上传证明材料,审核后20个工作日退费。
三、考试:笔试+面试
笔试(10月17日上午)
科目:《职业能力倾向测验》90分钟150分;《综合应用能力》120分钟150分;分A/B/C/D/E五类,参照2026版事业单位分类考试大纲。
• 08:30‑10:00 职测;10:00‑12:00 综应
• 划定笔试最低控制线;缺考、零分、违纪、低于控制线不能进面试;成绩在河北省人事考试网公布。
面试
1. 按岗位1:3、笔试高分到低分确定面试人选,末位同分一并进入;不足比例按实有人数;资格复审不合格、放弃可递补。
2. 结构化面试,满分100分,合格线60分,体操打分,成绩现场张贴。
3. 总成绩=笔试÷3×40% +面试×60%,保留两位小数,总成绩合格线60分。
四、考察、体检、公示聘用
1. 按总成绩从高到低确定体检考察人选;成绩并列依次优先:退役军人、烈士子女/配偶、高学历、残疾人、笔试高分、职测高分。
2. 体检参照公务员体检通用标准;考察核查思想政治、品行、业务实绩;体检考察不合格或放弃可递补,最多递补2次。
3. 拟聘用名单在唐山市人事考试网公示5个工作日;公示无异议办理聘用、签订合同,设置试用期,试用不合格取消聘用;公示期放弃最多递补2次。
4. 资格审核贯穿招聘全程,任一环节弄虚作假取消资格。
咨询
岗位条件:见岗位信息表;报名技术:0315‑2802571;监督举报:0315‑2802804。
不指定教材、不委托培训机构。所有放弃均视为自动失去应聘资格。
Hoijing
08.24(截止:08.28)保定市事业单位招聘

本次保定市事业单位统一公开招聘共计886人,遵循德才兼备、公开竞争择优原则,依据相关人事条例组织招聘,全程分为公告发布、报名、笔试、资格复审、面试、体检考察、公示聘用流程。
一、报考条件
1. 国籍年龄:中国国籍,一般18‑38周岁;硕士博士、中高级职称、退役军人专门岗位可对应放宽年龄,年龄计算截止2026年8月24日。
2. 学历:大专及以上,各类学历、应届生、留学生需在2026年12月31日前取得对应证书及认证;技工院校技师班可报本科岗位,高级工班可报大专岗位。
3. 特殊岗位定义:明确应届高校毕业生、服务基层项目期满人员、退役大学生士兵界定;教师岗位需对应教师资格证,语文岗需二级甲等及以上普通话;部分艰苦边远岗位限定本市/本县户籍(不含雄安、定州)。
4. 不得报考情形:现役军人、试用期公职人员、受处分、刑事处罚、失信惩戒对象、在读非应届毕业生等;需遵守回避制度。
二、报名相关
1. 公告发布:2026‑08‑20,保定市人社局官网事业单位招聘专题。
2. 报名平台:河北省人事考试网。
3. 时间节点
报名:8月24日9:00—8月28日17:00
资格审查截止:8月29日12:00
缴费截止:8月29日17:00,考务费100元,低保家庭可申请退费减免
岗位取消可改报:9月3日9:00‑13:00
准考证打印:10月12日10:00‑10月17日12:00
4. 规则:每人限报全省一个岗位;达不到开考比例岗位会核减或取消;审核通过不可改报,8月28日17点后审核不通过不能改报其他岗位。
三、考试安排
1. 笔试(10月17日上午):考《职业能力倾向测验》90分钟、《综合应用能力》120分钟,分A/B/C/D/E五类,参照2026版考试大纲;每科满分150分。设置笔试最低控制线,缺考、零分、低于控制线不能进面试。
2. 资格复审:按岗位1:3比例,依据笔试分数从高到低确定人选,末位同分均进入;需要提交身份证、学历学位、各类岗位对应证明材料;复审不合格或放弃可递补。
3. 面试:结构化面谈或试讲,时长8分钟,百分制,60分为合格线;同一岗位尽量同组,人数过多采用蛇形分组。
4. 总成绩计算:总成绩=笔试成绩÷3×40%+面试成绩×60%,满分100分,最低合格线60分。成绩并列,按退役军人、烈士子女或配偶、学历高、残疾人、笔试成绩高、职测成绩高优先排序。
四、体检、考察、公示聘用
1. 根据总成绩排序确定体检考察人选,体检参照公务员体检标准,可复检1次;考察核查政治品行、遵纪守法、岗位匹配等。体检考察不合格/放弃可递补,最多累计递补2次。
2. 拟聘用人员公示5个工作日,公示结束后不再递补;公示无异议后办理聘用,实行试用期,试用合格正式聘用,不合格取消聘用。
五、其他说明
1. 资格审查贯穿招聘全部环节,弄虚作假任何阶段均可取消资格;
2. 保持通讯畅通,未按时参加各环节视为自动放弃;
3. 不指定辅导用书、不举办培训班;后续时间变动以官方公告为准;岗位条件咨询看岗位信息表。
Hoijing
08.23(截止:08.27)福建艺术职业学院招聘

学院为福建省文旅厅直属公立高职,人员控制总量内招聘工作人员6名。

一、基本条件
1.中国国籍,拥护党的领导,遵纪守法,身心健康,岗位履职能力达标。
2.年龄:硕士18‑38周岁(1987.8‑2008.8出生);博士18‑40周岁(1985.8‑2008.8出生)。
3.学历截止:普通学历材料2026‑07‑31前取得;2026届(含境外)学历及认证书最晚2026‑12‑31。境外学历需留服认证。
4.禁止报考:刑事处罚、开除党籍/公职;立案审查、处分期;失信惩戒;招考舞弊禁考期;现役军人(2026.8退役除外);试用期公务员;非2026届在读;存在回避关系;其他法规禁止情形。
岗位详情见附件招聘岗位汇总表。公告发布于省人社厅网站、福建就业网、单位及主管部门官网。

二、报名与资格审查
1.报名时间:2026‑08‑20 9:00—08‑27 16:00,网上报名,渠道:福建就业网、微信小程序“福建招考小助手”。材料造假取消资格,资格审查贯穿全流程。
2.初审:报名后1个工作日完成;异议申诉截止8月28日16:00。
3.岗位未达1:3开考比例被取消岗位的考生,8月29日9:00‑12:00可改报1次,逾期视为放弃。
4.考试确认:8月30日8:00‑16:00登录系统确认,未确认视为弃考。
5.笔试加分材料上传:8月31日8:00‑9月1日16:00,逾期放弃加分。
6.准考证打印:9月3日8:00起福建就业网下载。

三、考试
1.笔试:《综合基础知识》,9月5日9:00‑11:00,笔试合格线60分,过线方可进入技能测试;技能测试合格线60分。
2.考试组合:笔试+技能测试+试讲面试。
综合成绩=(笔试+加分)∶技能测试按1:1折算;按综合成绩取1:3进入面试,不足按实有人数;面试人数≤招聘数时,面试合格线70分。
总成绩=笔试30%+技能测试40%+面试30%,保留两位小数。总成绩相同看面试成绩,面试同分加试面试。按1:1确定体检考察人选。
3.面试前开展资格复审,需提交学历学位、专业、工作证明、身份证等材料,部分材料经同意可延后至考察前提交,逾期视为放弃面试。

四、考察、体检
参照公务员体检标准,不合格或放弃可递补;普通考生递补截止2026‑12‑31;2026届毕业生递补延至2027‑01‑31。

五、公示聘用
考察体检合格人员公示5个工作日,公示平台:省人社厅网站、福建就业网、主管部门网站。

六、其他说明
1.学历:境内学历学信网可查;境外需留服认证;省内双学位、辅修按对应政策认定。
2.专业审核参照《福建省2026年度考试录用公务员专业指导目录》,目录外/境外专业可提交课程比对材料申请认定。
3.按报考学历层次执行对应年龄标准。本次考试无指定教材,不组织培训班。

七、联系与监督
平台客服:400‑0591‑960;岗位咨询:0591‑38268010。
省人社厅全程监督,未尽事宜按福建省事业单位招聘政策执行。
Hoijing
08.18(截止:08.21)无锡工艺职业技术学院招聘

单位为江苏省教育厅主管的全额拨款事业单位,工作地点在江苏宜兴,本次招聘为雇员制,属于编外岗位,并非事业编制。

报考条件
应聘人员需具备中国国籍,遵守宪法法律,品行端正,拥有适配岗位的身体条件。年龄上绝大多数岗位要求18‑32周岁,岗位16放宽至18‑35周岁。学历学位需要按时取得,2026届国内毕业生应在2026年8月31日前拿到学历学位证书;境外毕业生同期要取得教育部留学服务中心认证。2024、2025届无工作单位毕业生,基层服务期满考核合格人员、符合条件退役士兵,可以报考面向2026届的岗位。
专业判定参照《江苏省2026年考试录用公务员专业参考目录》,本科及以上学历人员,学历、学位证书上专业需要和报考岗位要求一致。如果院校专业名称发生调整,需学校出具书面证明视为专业相符;海外留学人员,招聘单位结合所学课程、论文研究方向综合判定专业匹配度;岗位明确要求研究方向的,要提供院校开具的方向证明。工作经历只计算正式在岗经历,学生阶段实习、兼职不算,工作经历统计截止2026年7月31日。
现役军人、普通高校非2026届在读学生;尚在纪律处分期、接受审查、刑事处罚未结束人员;和校领导、在岗教职工存在亲属回避关系,到岗后会形成直接上下级关系的人员,不得报考本批次岗位。

报名事项
报名采取全程网上申报,不接受现场报名。报名时间2026年8月17日9:00至8月21日16:00;资格初审时间8月17日9:00至8月22日16:00,报名入口发布在校官网通知公告栏目。资格复审现场缴纳报名费100元,缴费确认才算报名成功,费用不予退费,准考证打印时间后续通过官网公告或者短信电话通知考生。
每位报考人员只能选报一个岗位,本次招聘不设置开考比例。填写报名表备注栏时,要写明专业研究方向、职业技能证书、特种作业证、完整的工作任职起止经历;2026届毕业生备注“未落实工作单位”。填报信息务必真实,弄虚作假一经查实,直接取消应聘资格。

考试考核规则
岗位1、2、13采用专业技能测试+面试模式,技能测试满分100分,依据技能成绩从高到低按1:3比例筛选进入面试人员。岗位3‑12、14‑16采用笔试+面试模式,笔试满分100分,按笔试成绩1:3确定面试人选。
面试满分100分,60分是合格线,面试成绩当场公布。总成绩计算公式:总成绩=笔试/专业技能测试成绩×40% +面试成绩×60%,所有分数保留两位小数。总成绩并列情况下,面试分数高者优先;笔试、面试分数全部相同时,组织面试加试排序。
考核之前进行现场资格复审,考生需要携带身份证、各阶段学历学位、职称证书原件及复印件;国内应届毕业生提供就业推荐表、成绩单;境外学历提交留服认证;社会考生提交人事部门出具的正式工作经历证明。提交材料造假,直接取消考试及录用资格。考试的具体时间、地点以学校通知为准,逾期未参加视为自动放弃。

聘用流程
在考核合格人员中,按岗位1:1确定体检人选,体检参照公务员录用体检通用标准执行。出现体检不合格等岗位空缺,可以从合格人员中依次递补。拟聘用名单在校官网公示,公示结束无异议办理入职手续,签订聘用合同并设置试用期,试用期满考核通过方可正式聘用。岗位1‑13入职人员,需要完成为期2年教学结合基层管理服务的锻炼任务,由学校统一安排。
政策咨询:人事处 0510‑81710119;监督电话:纪委 0510‑81710017,全部公告信息以无锡工艺职业技术学院官网通知公告为准。
Hoijing
08.16(截止:08.21)瑞安市事业单位招聘

报名开始时间:8月17日
截至报名时间:8月21日
依据省、市事业单位招聘相关文件,瑞安市面向社会公开招聘事业单位工作人员52名,全程网上报名,统一笔试招录,相关事宜整理如下:
一、报考基本条件
1. 基础要求:具有中国国籍,遵纪守法,品行良好,符合岗位年龄、户籍、学历、专业、身体等要求。
2. 禁止报考人员:处分影响期未满、接受审查调查、涉案未结案、失信联合惩戒对象;存在岗位回避情形;考试违纪尚在禁考期;现役军人、瑞安机关事业在编人员、全日制在读学生;未解除协议或未满禁报期限的定向/委培生;法律法规规定不得聘用人员。
3. 时间统一节点:户籍、各类证书取得时间计算截止2026年8月21日,户籍以当日户口所在地为准。
二、岗位与学历、资格认定规则
1. 全部岗位明细、招录条件见附件《2026年瑞安市事业单位公开招聘工作人员岗位一览表》。专业参照浙江省公务员专业目录,新设相近专业可提交课程材料由主管部门综合认定。
2. 应届岗范围:2024–2026届普通高校毕业生、同期取得留学认证的归国人员及政策认定应届生。
3. 法律资格特殊政策:2025年法考主观题合格人员可凭成绩单先行报考A证岗位,资格复审前必须出示A类法律职业资格证书。
4. 外地在编人员:入围资格复审须提供原单位及主管部门同意报考证明,逾期视为放弃。
5. 学历认定:国境外学历以留服认证为准;技工院校预备技师班等同本科学历,可报本科岗位。
三、完整招录流程
报名平台:浙江省通用招聘网报平台 http://qssy.zjks.com
(一)网上报名、初审、缴费
1. 报名:8月17日9:00—8月21日17:00,每人限报1岗,仅注册不报岗无效;初审同期至8月22日17:00,初审通过不可改岗,未通过可在报名期内重新填报。报名结束后审核不通过无法改报。
2. 缴费:8月17日9:00—8月24日17:00,每科50元,逾期未缴费视作放弃。
3. 岗位调整与现场改报:缴费人数不足招录计划3:1的岗位核减或取消;取消岗位考生可于8月26日9:00-11:00、14:30-17:30到瑞安人社局1117办公室线下改报,逾期不改视为放弃,报名费退还。
4. 准考证打印:9月16日9:00—9月19日9:30登录平台打印。
(二)笔试
1. 考试时间9月19日,上午9:00-11:30《综合应用能力》,下午14:00-15:30《职业能力倾向测验》,两科满分各100分。
2. 总成绩=综应×50%+职测×50%,合格线50分,低于分数线无法进复审;缺考任一科目成绩作废。
3. 阅卷方式:综应网评、职测机读卡,除缺考、零分、违纪外不接受查分,成绩可在报名平台查询。
(三)资格复审
1. 按岗位招聘数1:1、笔试高分到低分确定复审人选;同分先比综应成绩,再比最高学历,仍同分组织加试。
2. 提交材料:身份证、户口本、学历学位证、学信网备案表、证件照;留学人员提供留服认证;外地在编人员提供同意报考证明;党员岗提供党员证明;法律岗提供A证及岗位要求其他材料。材料不全、不符或逾期未到场均复审不通过。
3. 复审空缺可在同岗位合格考生中依次递补,递补同分判定规则同上。复审时间地点另行官网通知。
(四)体检、考察
复审合格进入体检,标准参照公务员录用体检通用标准;体检不合格、自愿放弃可等额递补,递补同分规则不变。
体检合格进入考察,核查政治品行、从业履历;考察不合格或中途放弃不再递补。
(五)公示与聘用
1. 考察合格者公示5个工作日,查实存在影响聘用问题不予录用,存疑暂缓聘用。
2. 入职要求:非瑞安户籍拟聘人员迁户至瑞安;在职人员办聘用前解除原劳动关系并提交离职证明,无法提供取消聘用资格。
3. 全部人员实行聘用制,签订浙江省事业单位聘用合同,按岗位制度管理。
四、其他重要事项
1. 专业异议受理截止8月15日17:30,逾期不予受理;用人单位确需增补专业,8月16日11:00前上报人社局,报名前发布补充公告。
2. 全程资格核查,任一环节材料造假、条件不符,取消报考及聘用资格,责任自负。
3. 违纪行为按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处置。
4. 本次招考不指定教材、不举办考前培训。
5. 咨询渠道:岗位问题联系各主管单位;人社局咨询0577-65812876(工作日上班时间);公告、通知发布于瑞安市政府官网人事专栏;公告解释权归瑞安市人社局及各招聘主管单位。
附件:
1.2026年瑞安市事业单位公开招聘工作人员岗位一览表
2.2026年浙江省公务员录用考试专业参考目录
3.考试大纲.docx
4.同意报考证明
5.党员关系证明
Hoijing
08.15(截止:08.28)海伦市事业单位招聘

报名开始时间:8月24日
报名截止日期:8月28日
海伦市北派二人转传承保护中心面向社会招聘急需紧缺专业人才,本次招聘相关事宜整理如下:
一、招聘计划
本次事业单位人才招聘共计3个岗位:二人转演员2名,板胡/二胡演奏员1名,岗位详细学历、专业、技能要求可查阅附件。
二、报考基本条件
1. 基础资质:具备中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,拥有良好职业道德与社会公德。
2. 年龄限制:18周岁(含)至38周岁(含),出生日期区间为1987年8月(含)—2008年8月(含)。
3. 学历要求:学历学位需经国家教育主管部门认可;技工院校中级工、高级工、预备技师班分别对应中专、大专、本科学历;海外院校毕业生需提供教育部留学服务中心学历学位认证书;所有考生毕业证书须在2026年8月(含)前取得。
4. 身心条件:身体健康、心理素质达标,符合公务员录用体检通用标准,能正常完成岗位工作。
5. 其他:满足对应岗位专项技能与附加招录要求。
禁止报考人员范围
1. 公告发布时已被机关、事业单位正式录(聘)用人员;现役军人;
2. 曾受刑事处罚、被开除公职人员;被列入失信联合惩戒名单人员;
3. 事业单位、公务员招录中有严重舞弊行为且仍在禁考期限内人员;
4. 聘用后会形成事业单位人事管理回避规定亲属回避情形人员;
5. 法律法规及招考政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员。
三、完整招聘流程
整体流程:发布公告→网上报名+资格审查→专业面试考试→考察→体检→公示→办理聘用手续
(一)公告发布渠道
黑龙江省事业单位公开招聘服务平台、海伦市人民政府官网同步发布全部招考信息。
(二)网上报名细则
1. 报名规则:每人仅限报考1个岗位,存在亲属回避关系需主动报备,填报信息、上传材料必须真实完整;报名专用网址:https://hailun2026.ibaoming.net/,注册后完成填报、上传照片、报名、查审核结果、打印报名表与准考证、查询成绩全流程操作。
2. 报名时限:2026年8月24日9:00至8月28日17:00,不予补报。
3. 咨询联络方式(仅限工作日):政策咨询0455-5750588;监督举报0455-5798200;报名系统技术支持400-6129-400转1877。
4. 线上提交材料:二代有效身份证、毕业证;有效期内学历电子注册备案表(中专考生免提供);海外学历需附加留学认证、专业成绩单及正规翻译件。
5. 资格审查:报名与资格审核同步开展,审核周期与报名时间一致,贯穿招聘所有环节,任一环节核查出资格不符直接取消报考、聘用资格。审核通过后不可更改报考岗位,本次招考全程免费,审核通过即报名成功。
6. 开考比例:岗位报名成功人数与招聘名额原则上不低于3:1;达不到比例时,经招考领导小组同意、上级备案后可下调开考比例,岗位缩减招录人数、降比例或取消的通知统一在海伦市政府官网公示,考生需自行留意。
7. 准考证打印:打印时间以海伦市政府官网、报名平台通知为准,信息有误及时致电政策咨询电话修正。
(三)考试方式:仅组织专业面试,无笔试
1. 考核形式:专业技能现场展示,演员岗位现场表演、演奏员岗位现场乐器演奏,面试满分100分,成绩低于60分不予录用。
2. 名单公示:进入面试人员名单在海伦市政府官网公示3个工作日,完整面试安排另行发布面试公告。
3. 总成绩规则:面试成绩直接作为最终总成绩,按成绩从高到低等额确定考察体检人选;总成绩并列人员统一组织面试加试。
(四)考察与体检
1. 考察环节:核查考生思想政治、道德品行、专业能力、过往工作实绩,复核报考资格与回避情况;档案材料存疑的暂缓聘用流程,考察不合格直接取消候选资格并书面告知本人。
2. 体检环节:人社部门统一组织,体检费用考生自理,标准参照公务员录用体检通用标准;岗位有特殊体检要求的执行国家专项标准。初次体检不合格可申请一次复检,复检医疗机构与项目由招考单位确定,复检结果为最终判定依据。
3. 递补规则:考察、体检不合格或主动放弃产生岗位空缺,可在同岗位面试合格人员中按总成绩排名依次等额递补;成绩并列者先进行加试再排序递补。
(五)公示与聘用
1. 公示:考察、体检全部合格人员确定为拟聘用人员,在省事业单位招聘平台、海伦市政府官网公示5个工作日。
2. 聘用管理:公示无异议人员与用人单位签订事业单位聘用合同,设置试用期并计入合同期限:普通人员试用期不超6个月,应届毕业生最长12个月;试用期考核合格正式定岗,考核不合格解除聘用合同。
四、重要报考注意事项
1. 招考全部通知、公告仅在海伦市人民政府官网发布,考生需持续关注网站信息并保持通讯畅通,因个人未及时查看、失联错过招考环节,后果自行承担。
2. 未在规定时限完成报名、复审、面试、考察、体检、报到任一环节,均视作自动放弃考试及聘用资格。
3. 资格审查覆盖招聘全流程,任何阶段查实不符合报考条件,即刻取消考试、聘用资格。
4. 考生各类违纪违规行为,严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处置。
5. 本次招考不指定复习辅导用书,招考单位不举办、不委托任何机构开设考前培训班,切勿轻信校外辅导机构宣传。
本公告由海伦市本次事业单位公开招聘领导小组办公室负责解释。
Hoijing
8.14(截止8.31)辽宁省文物考古研究院招聘

报名开始时间:8月17日
报名截止日期:8月31日
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》等规定,结合我单位实际,拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘对象
2026届普通高校应届生、社会在职/非在职人员,岗位详情见招聘计划表。
二、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)年满十八周岁,具有良好的品行;
(四)具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需要的其他条件,详见《辽宁省文物考古研究院2026年面向社会公开招聘工作人员计划信息表》。
曾因犯罪受过各类刑事处罚,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,国家法律法规规定不得聘用的其他人员,均不得报考。
应聘人员年龄原则上不超过38周岁(1987年8月17日及以后出生)。招聘岗位对年龄条件有特殊要求的,按岗位要求的年龄条件执行。
应聘者的资格条件或相关资历的计算日期为报名起始之日。海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家教育部认证。2026年普通高校应届毕业生于2026年12月31日之前取得毕业证书、学位证书的,可按规定聘用,否则不予聘用。
三、招聘方式
招聘采取考试考核方式。
三、报名规则
1. 方式:邮件报名,打包登记表、身份证、学历学位、毕业论文、职称证等PDF发邮箱lnwwkgyjy@126.com。
2. 限制:每人限报1岗;岗位报名人数未达2:1,缩减或取消计划,取消岗位考生可限时改报,逾期视作放弃。
3. 诚信承诺:材料造假直接取消报考资格;资格审查贯穿全流程。
五、考核方式
(1)专业技术岗:笔试+面试
1. 笔试:一科,测职业能力,划定合格线,笔试的要求、时间、地点和笔试成绩将通过官方网站(www.lnkgyjy.com.cn)公布。;按1:3取笔试高分进面试,同分一并入围。
2. 面试:满分100,60分合格;笔试:面试成绩=4:6核算总分。
3. 递补:面试前出现缺额3个工作日内完成递补,比例不足按实有人数面试。
(2)工勤技能岗:技能测试+面试
流程、分值占比、合格线、递补规则同上,仅将笔试替换为技能测试。
六、后续流程
1. 体检:按总成绩1:1等额体检,同分先比面试分,仍同分加试;参照公务员体检标准,三甲医院统一组织,7日内可书面申请复检1次。
2. 考察:主管单位核查思想、品行、业务能力,复核报考资格,不合格取消资格。
3. 公示聘用:拟聘名单公示5个工作日;公示无异议备案,设试用期(≤6个月,初次就业3年以上合同试用期12个月),试用合格正式聘用。
4. 递补规则:公示前缺额可按总成绩等额递补;公示后不再递补。
七、纪律与其他
1. 全程监督,弄虚作假取消资格并通报单位/学校,涉嫌犯罪追责;无指定辅导教材、培训班。
2. 报名至公示全程保持通讯畅通,失联后果自负;未按时完成各环节视为弃权。
3. 专业目录参照多版高校专业指导目录;公告最终解释权归辽宁省文物考古研究院所有。
咨询电话
报名咨询:024-22825029
监督电话:024-22825017
Hoijing
08.14(截止:08.21)浙江省湖州市南浔区事业单位招聘

报名开始时间:8月17日
报名截止日期:8月21日
本次招聘依据浙江省事业单位公开招聘相关管理文件开展,全区计划招录事业单位工作人员16名,岗位详细条件见配套需求计划表,全程线上报名、统一笔试,按考核、体检、考察、公示流程完成招录。
一、报考条件
1. 基础门槛:中国国籍,拥护党的领导,遵纪守法品行端正;年龄18-38周岁(1987.8.17-2008.8.17出生),博士、副高及以上人才可放宽年龄;不限户籍,身体健康适配岗位,具备对应学历、专业等硬性条件。
2. 禁止报考人群:南浔区机关事业单位在编人员、现役军人、非2026届在读在校生、未解除协议的定向委培生、存在公务员考察不合格情形、与招考单位存在亲属回避关系、考试作弊禁考期内人员及法定不得聘用人员。
3. 证书时限:所有学历学位、留学认证、职称资格证书均需在2026年8月17日前取得,逾期无法进入下一环节或不予聘用。
4. 应届生认定:2026届毕业生、2024-2025届普通高校生、2024.1.1-2026.8.17完成认证的留学生及政策认定视同应届生人员,均可报考限应届岗位;技工院校预备技师班等同本科学历,可报本科岗。
二、完整招聘流程与关键时间
1. 线上报名及初审
报名平台:浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com/tyzpwb/),每人限报1岗,仅注册未确认视为报名无效。
• 报名:8.17 9:00—8.21 17:00
• 资格初审:8.18 9:00—8.22 17:00,报名截止前初审不通过可重新选岗申报。
2. 缴费、准考证打印
• 缴费确认:8.24 9:00—8.26 17:00,报名费100元/人,逾期未缴费自动放弃;低保家庭考生可8.21 17点前提交材料申请退费免考。
• 开考规则:缴费人数不足岗位计划3倍则核减/取消岗位;岗位取消考生需24小时内改报,逾期视为放弃,报名费退还。
• 准考证打印:9.14 9:00—9.19 24:00。
3. 统一笔试
笔试时间9月19日,两科满分各100分:
上午9:00-11:30《综合应用能力》(主观题),下午14:00-15:30《职业能力倾向测验》(客观题);缺考一科、笔试违纪人员直接淘汰,成绩在南浔人力资源网公示。
4. 资格复审+结构化面试
1. 资格复审:按笔试总分1:3确定复审人员,人数不足则全部入围;复审需携带学历、身份证、留学认证及岗位要求材料原件复印件。复审前48小时放弃、未按时到场、材料不符均判定不合格,不再递补。
2. 面试:11月1日结构化面试,满分100分,60分为合格线,不合格无法进入体检;入围者主动放弃面试不再递补。
3. 总成绩计算:总成绩=(笔试总分÷2)×40% + 面试成绩×60%。同分优先对比笔试总分,仍同分看职测成绩,全部相同则现场加试。
5. 体检、考察、公示聘用
1. 体检:按总成绩1:1确定体检对象,参照公务员体检标准,费用自理;放弃、不合格可在面试合格人员中依次递补。
2. 考察:体检合格人员等额考察,参照公务员录用考察标准,考察不合格取消资格,可递补。
3. 公示:拟聘用名单在南浔人力资源网公示5个工作日,查实影响聘用问题不予录用,存疑暂缓聘用。
4. 聘用:签订事业单位聘用合同,考生需自行与原单位解除劳动关系;无正当理由逾期未报到取消聘用资格。公示、聘用阶段空缺不再递补。
三、补充规则与注意事项
1. 官方信息发布渠道:南浔人力资源网,所有通知、成绩、公示均在此更新,考生需持续关注。
2. 专业审核:参照2026公务员招考专业目录,留学专业名称不一致可提交课程、研究方向材料,由主管单位判定相近专业;资格审查贯穿全流程,材料造假、考试违纪按人社部35号令严肃处理,取消应聘资格。
3. 咨询渠道:岗位相关问题可联系计划表内对应招考单位及主管部门咨询。
Hoijing
8.13国家大剧院招聘
08.11(截止:08.20)

国家大剧院是经中央编委批准成立、北京市人民政府直属的正局级事业单位。为推动国家大剧院“一院三址”发展的新格局,加强干部队伍建设,现面向社会公开招聘工作人员,有关事项公告如下。
一、招聘岗位及要求
招聘岗位、人数及岗位要求详见附件。
二、报名资格
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;政治立场坚定,拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度。
(二)一般应具有国家计划内招生的硕士研究生及以上学历。应届毕业生要求为统招生源(不含定向、委培),按时毕业并取得相应学历学位,毕业证书落款年度2年内(2025年、2026年)的高校毕业生,及2024年离校未就业(未与任何单位签订合同且无单位缴纳社会保险记录)的高校毕业生;2025年1月1日至发布公告前取得国(境)外学历学位并完成教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。
(三)北京生源毕业生需具有北京市常住户口,非北京生源应届毕业生和留学回国人员还须符合北京市引进毕业生相关政策。
(四)年龄限38周岁及以下(1987年8月1日(含)以后出生)。
(五)身体健康,品行良好,具备岗位所需的专业技能、任职资格和其他条件。
(六)应聘人员应接受“一院三址”调配使用。
(七)符合回避制度要求。
三、报名条件
应聘人员应符合所报岗位的具体条件要求。详见附件。
四、招聘工作程序
(一)报名及资格审查
报名时间:自公告之日起至2026年8月20日17:00,如有调整变化另行通知。
应聘人员需于国家大剧院官网(http://www.chncpa.org)首页下方进入“招贤纳士”栏目在线填报申请相关岗位,每名应聘人员限报1个岗位。
应聘人员需在线上报名系统中提交诚信承诺书(签字扫描版),未按要求提交者将影响资格审查。
依据招聘岗位要求、报名资格条件进行资格审查,在线上传资格审查材料,资格审查工作贯穿招聘全过程。
若应聘人员所学学科专业代码与所报考岗位学科专业代码不一致,或国(境)外院校所学学科专业名称与所报考岗位学科专业名称不一致,但与岗位所要求的学科专业类同,可对照教育部历年公布的学科专业目录,以及经教育部批准的各学校特设专业目录,在简历附件中上传所在学校、院或系级出具的相关专业说明材料;国(境)外院校上传附有中文翻译的专业课程目录及成绩单材料;所学学科专业名称及代码不一致的将结合实际情况进行审核。
应聘人员应对本人所提交的应聘材料真实性负责,必须提供真实、有效的个人信息及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,取消考试资格或聘用资格,已办理聘用手续者取消聘用,应聘人员本人承担由此产生的后果。招聘系统中填报信息不全、不准而影响条件认定的视为资格不通过。
(二)初试
初试一般采用笔试或专业能力测试等方式进行,成绩实行百分制,合格分数线为60分,主要考察应聘岗位所需的综合素质、专业知识。初试时间、地点及方式另行通知。 
(三)复试
根据初试成绩从高到低的排序按照1:5的比例确定参加复试人选(复试人选未达到比例,按实际入围人员确定)。复试后如出现岗位空缺,根据需要可以从同一岗位初试合格的人员中,按照初试成绩由高到低的顺序依次进行递补。复试一般采用面试等方式进行,面试考官包含内部考官和外部考官。复试成绩实行百分制,合格分数线为70分,主要考察应聘人员的政治素质、履职能力、胜任素质。复试时间、地点及方式另行通知。
(四)综合考评
根据初试和复试的总成绩由高到低的顺序(初试成绩占30%,复试成绩占70%),按照最多不超过1:3的比例,确定综合考评人选(综合考评人选未达到比例,按实际入围人员确定)。综合考评后如出现岗位空缺,根据需要可以从同一岗位初试和复试合格人员中,按照总成绩由高到低的顺序依次递补。综合考评主要考评应聘人员的德才素质、专业技能和工作实绩,并根据岗位需要进行实践考察。
(五)组织考察、政审和体检
根据综合考评结果,按照1:1比例择优甄选候选人,并确定为拟组织考察人选。组织考察后如出现岗位空缺,根据需要可以在综合考评合格人员内依次递补。组织考察同时进行政审并到指定医院体检。
(六)聘用(入职)
依据组织考察、政审情况、体检结果,经剧院集体研究,择优确定拟聘人员,并在国家大剧院官网对拟聘人员进行公示,公示期不少于5个工作日。公示期满,对公示无异议或反映问题不影响聘用的人员,按相关规定办理入职手续。
五、其他事项
(一)本次招聘将采取短信或电话方式通知各环节入围人员,应聘人员应保证报名时所留联系方式正确并保持畅通。未入围者均不另行通知。
(二)取得的国(境)外学历学位以教育部留学服务中心认定为准。
(三)考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(四)违反公开招聘政策的拟聘人员,不予或取消聘用。
(五)应聘人员应按照规定的时限及要求,配合完成公开招聘各项工作,未能按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。
六、联系方式
办公电话:010-66550945
Hoijing
8.12 天津博物馆招聘

08.10(截止:08.17)
一、基本信息
天津博物馆(公益一类事业单位)面向社会招聘2名劳务派遣工作人员,公告发布平台:才智人才、天津外企专家服务公众号。
二、报考资格
1. 基础条件:中国国籍,品行良好,身心健康,服从分配;28周岁及以下(1997.8.10后出生),专业以毕业证为准,2026届应届生可容缺后补证件,留学人员需学历认证。
2. 禁止报考:刑事处罚、开除公职/党籍、现役军人、在读非应届、考试舞弊、失信惩戒、精神病史、邪教参与者、存在聘用回避关系等12类人员。
三、时间与报名
1. 公告期:2026.8.10—8.17
2. 报名:8.10—8.17 16:30,网址https://zkl.feesco.com.cn,限报1岗,材料造假取消资格,截止后不可修改信息。
3. 资格初审:8.10—8.20,结果在天津外企微服务推送,初审合格全部进笔试,资格审查贯穿全程。
四、考试流程
1. 笔试:《综合能力测试》满分100分,客观题(行测、法律、时政)+主观写作;凭准考证+身份证入场,缺考记0分,划定合格线,未过线不能面试。
2. 面试:结构化面谈,满分100分,60分合格;按岗位1:3进面,不足比例全员面试,成绩当场公布。
3. 综合成绩=笔试×50%+面试×50%,保留1位小数;同分优先看面试高分。
五、体检、政审、聘用
1. 按综合成绩1:1确定体检政审人员,体检参照公务员标准、费用自理;政审由才智公司组织。
2. 递补规则:体检/政审/公示/入职出现放弃、不合格,同岗位合格人员按总成绩递补,同分取面试高分者。
3. 公示5个工作日,无异议签订劳务派遣合同;逾期未报到视为放弃。
六、其他说明
1. 不指定教材、不委托培训机构,谨防辅导班。
2. 咨询电话:022-60909237、022-22189066;工作日9:00-11:30、14:00-17:00。
3. 招考时间调整将在官方公众号通知,未按时参与视为自动放弃。
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8.10 华中师范大学美术学院招聘

一、招聘岗位和人数
科研助理、教学助理、管理助理:共14名
二、招聘条件
(一)基本条件
1.政治素质高,遵纪守法,品行端正。
2.具有良好的职业道德素养,有敬业精神和团队协作意识。
3.身心健康,能够适应岗位要求。
4.专业基础扎实,具备岗位所需理论知识和业务能力。
(二)岗位条件
详见附件1。
三、招聘程序
(一)报名
报名材料:
(1)个人简历;
(2)各阶段毕业证、学位证;
(3)身份证复印件;
请应聘人员将报名材料扫描后合并成一个PDF文档,发送至邮箱:782301738@qq.com。报名时间自公告发布之日起至2026年8月11日下午5:00截止。
(二)初审和面试
美术学院招聘工作组根据招聘条件进行资格审查,综合各方面素质能力要求,通知符合条件者参加面试。
(三)确认人选和公示
根据面试结果择优确定拟聘用人选并在学院官方网站 https://art.ccnu.edu.cn/上进行公示。
(四)录用
按照学校相关规定,办理上岗手续。
四、相关说明
1.招聘岗位属于非事业编、非全日制、合同聘用制岗位,按照学校相关规定管理。
2.薪酬待遇按学校相关政策执行。
3.报名人员所提供的材料和信息必须真实、准确、完整,凡弄虚作假者,一经查实,一律取消资格。
五、联系方式
联系人:占老师
联系方式:电话027-67868321,邮箱: 782301738@qq.com
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8.9 江西文化演艺发展集团有限责任公司招聘

根据公司发展需要,江西文化演艺发展集团有限责任公司面向社会招聘47名员工,现将招聘事项公告如下。
一、集团公司简介
江西文化演艺发展集团有限责任公司于2017年9月挂牌成立。作为江西省属重点国有文化企业和文化强省主力军,江西文演集团始终坚持把社会效益放在首位、实现社会效益和经济效益相统一,秉持“弘扬优秀文化,演绎美好生活”的发展使命,紧紧围绕“政治引领、市场导向、融合创新、双向反哺”发展战略,构建起文化演艺、文化服务、文旅融合三大板块,正朝文化主业突出、核心竞争力强、市场占有率高的综合性文化演艺企业集团发展方向阔步前行。
二、招聘情况
1. 江西省歌舞剧院有限责任公司:15人
2. 江西省京剧团有限责任公司:2人
3. 江西省话剧团有限责任公司:6人
4. 江西儿童艺术剧院有限责任公司:4人
5. 南昌交响乐团:5人
6. 江西文演演出院线有限责任公司:3人
7. 江西文演发展集团创意科技有限责任公司:1人
8. 江西文演数字文化产业有限公司:3人
9. 江西一城一品创意文化传媒有限公司:3人
10. 江西省文化产业开发有限公司:5人
三、岗位基本要求
1.具有较高的政治素质,认同公司文化理念;具有强烈的事业心和责任感,勤奋敬业、求真务实,工作业绩突出;具有良好的业务能力和职业素养;具有能够正常履行岗位职责的身体素质。
2.无违法违纪和参加邪教组织等不良记录。
3.不得报考的限制条件:被开除中国共产党党籍的,或涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未做出结论的;因犯罪受过刑事处罚的;受党纪、政务处分期间或者未满影响期限的;被依法列入失信联合惩戒对象的;违反公序良俗的;法律法规规定的其他情形等。
4.应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。应聘人员在文演集团有近亲属关系和主要社会关系的,应在报名时主动向用人单位报告。
招聘岗位及具体要求详见附件。
四、招聘程序
本次招聘工作按照信息发布、报名、资格审查、测评、录用、入职等程序进行。
(一)信息发布
在“5+2就业之家”“江西宣传”“江西文演”微信公众号、“聚才江西招聘求职”微信公众号、“前程无忧”微信公众号等网站发布招聘信息;
(二)个人报名
1.凡具备应聘条件的人员,于2026年8月16日前到以下网站报名。
江西省歌舞剧院报名链接:
https://mp.weixin.qq.com/s/HGXrrsIU7kOOSMFE-9xjKQ
南昌交响乐团报名链接:
https://mp.weixin.qq.com/s/edh0S1ra8aob1UkRvpGmCA
其他单位报名链接:
https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=9496862
2.每名应聘者仅可填报1个岗位,佐证材料包括但不限于身份证、学历学位证书、职称证书、职业(执业)资格证书、外语证书、获奖证书、业绩成果证书等证件证书(上述佐证材料需扫描为PDF版上传)。全国普通高等学校学历学位证书,需上传教育部政务服务平台学历学位查询报告;国(境)外高等教育学历学位证书,需上传教育部留学服务中心出具的认证书。
(三)资格审查
对参加报名的人员任职资格条件进行筛选,资格审查结果、测试时间及方式将通过邮件、电话等方式告知,请应聘者提供准确的邮箱地址并及时查收,同时保持电话畅通;我们对应聘信息及提交的应聘材料严格保密,不做他用;未进入测试环节的人员,不再另行通知。资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘各环节发现应聘人员不符合应聘资格条件的,用人单位均可取消其应聘资格或聘用资格。
(四)测评
采用“笔试+面试”的综合测评形式,笔试成绩占40%,面试成绩占60%;演员、演奏员、主播等岗位可采取直接考核的方式进行。主要考核应聘者的语言表达能力、逻辑思维能力、岗位专业能力、学习创新能力、团队协作能力和灵活应变能力。各环节中,如遇末位同分情况,同分人员一并进入下一环节,考生未进入下一环节不另行通知。
(五)录用
根据综合成绩,从高分到低分的顺序确定拟录用人员,由公司人力资源部门对拟录用人员进行第三方背调或考察,并按要求到三甲医院进行体检,体检费用由个人承担。如遇主动放弃或体检、背调、考察不合格,则按照综合成绩顺延录用,并将体检、背调或考察结果,报集团党委会审议通过后,进行公示,公示无异议后发出录用通知书。
(六)入职
按公司要求办理入职手续。
五、联系方式
联系人:范先生
联系电话:0791-83097636
公司官网:http://www.jxwyjt.net
地址:江西省南昌市新建区武功山大道899号
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8.8 北京市朝阳区事业单位招聘

根据《关于印发〈北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的通知》(京人社专技发〔2010〕102号)等文件精神,为满足事业单位补充人员的需要,持续优化事业单位人员队伍结构,现开展2026年度下半年事业单位公开招聘工作。参加本次招聘的事业单位共46家,招聘71人。有关事项公告如下:
一、报考对象与基础条件
1. 招录范围(二选一)
① 北京生源:2024届离校未就业、2025/2026届统招普通高校毕业生(不含定向委培);
② 社会人员:持有北京常住户口,落户截止2026.8.5(含)。
2. 硬性要求
拥护党的领导,品行端正;38周岁及以下(1987.8.1后出生);身体健康适配岗位。
3. 禁止报考人群
刑责、开除党籍/公职、处分期内、失信被执行人、需回避人员,以及法规限制聘用人员。亲属不得报考本单位人事、财务、监察、秘书岗。

二、报名、准考证时间节点
1. 网上报名:2026.8.10 9:00—8.14 17:00
入口:北京市人社局官网→个人办事→事业单位公开招聘服务平台,每人限报1岗。
2. 资格初审:8.10—8.14,报名期未通过可改岗,截止后不可更换。
3. 准考证打印:9.1 9:00—9.5 9:30,同报名平台下载。
4. 笔试时间:2026.9.5,科目《公共基本能力测验》,不指定教材、无培训。

三、完整考试流程
1. 笔试:满分100分,合格线60分;按1:3从高分确定面试人选,岗位间不调剂。成绩可在朝阳政府网、“朝阳人社”公众号、市招考平台查询。
2. 心理测评+现场资格复审:测评不计分;复审不合格取消面试,同岗位笔试合格者依次递补。
3. 面试:分结构化/专业面试,满分100分,合格线60分;成绩统一公示。
4. 综合成绩核算:笔试50%+面试50%,均保留两位小数;同分优先笔试高分,笔面均同则看主考官面试打分。
5. 体检考察:按1:1确定体检人选,体检参照公务员标准,费用自理;体检合格开展政审考察。

四、公示与聘用
1. 拟聘名单公示5个工作日,公示无异议者1个月内办完入职,逾期视为放弃。
2. 实行试用期,考核不合格、隐瞒病史不符合岗位要求的取消聘用。
3. 资格审查贯穿全程,造假、隐瞒条件直接取消资格,已入职者解聘,3年内不得报考朝阳区事业单位;违纪按人社35号令处理。

五、咨询监督
各单位岗位咨询电话见岗位目录
监督电话:065094891、065094874
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8.7 成都自然博物馆招聘

一、单位介绍
成都自然博物馆(成都理工大学博物馆)为公益二类单位,坐落于成都市成华区十里店路88号,是西南地区建筑规模最大的自然博物馆。核心工作包含自然遗产陈列展览、科普教育活动开展、面向大众提供公共文化服务。
本次因工作需要,遵循公开、平等、竞争、择优原则,面向社会招聘编外工作人员10名,录用人员采用劳务派遣用工形式,与第三方人力公司签订劳动合同,派驻馆内工作。
二、招聘范围
本次招录面向社会在职、未就业人员及2026届应届毕业生。
1. 国内毕业生:资格复审时需提供毕业证、学位证;专业名称与教育部目录不符的,需提供高校或省级教育部门出具专业认定材料。
2. 海外留学生:须提供教育部留学服务中心学历认证;专业名称不一致的,补充第三方专业相似认定证明,方可认定专业合格。
三、报考基本条件
(一)通用报考要求
1. 持有中华人民共和国国籍,拥护党的领导与社会主义制度;
2. 遵纪守法,政治素养良好、品行端正;
3. 身体健康,能够适配岗位工作要求;
4. 完全匹配对应岗位学历、专业、技能、工作经历等资格要求。
(二)禁止报考人群
受过刑事处罚、开除党籍/公职人员;处于党纪政务处分期、正在接受审查调查人员;失信被执行人;符合事业单位人事回避规定需回避人员;现役军人及法规明确不得聘用的其他人员。
岗位细分学历、专业、技能要求详见公告附件岗位表。
四、完整招聘流程
(一)网上报名+资格初审
1. 报名时间:2026年8月6日9:00—8月13日17:00
2. 报名入口:https://jgsybw.cdrchr.cn/,仅线上报名,每人限报1岗,多报无效
3. 上传材料:身份证、毕业证学位证、学信网备案表、职称/技能证书、工作经历证明;留学生同步上传留学认证,有论文、成果材料一并提交
4. 审核周期:8月6日—8月14日,单位统一审核材料,符合条件者通知笔试,未通过不再单独告知;材料不实、缺失造成审核失败,责任自行承担。
(二)统一考试(总成绩=笔试×40%+面试×60%)
1. 笔试
线下闭卷考试,满分100分,包含博物馆行业客观题、岗位专业主观题。
开考比例:初审合格人数∶岗位招聘数≥3:1;缺考视为自动放弃。笔试结束5个工作日内在报名平台公布成绩。
2. 资格复审
按笔试成绩从高到低1:3确定面试人选,考生携带全部证件原件核验,核验通过发放面试通知书;材料不合格、未到场者取消面试资格。
3. 结构化面试
满分100分,最低合格线75分,低于分数线直接淘汰。
面试开考比例同样不低于3:1,复审后出现缺额可同岗位递补1次;当日考生弃考造成比例不足,面试正常开展,缺额不再二次递补。面试结束5个工作日公示总成绩与体检名单。
同分排序规则:总成绩相同优先比较学历,其次面试成绩,再笔试成绩;全部相同则加试结构化面试择优。
(三)体检
参照公务员录用体检标准,体检费用考生自理;体检不合格可等额递补1次。通知发出超2个工作日考生失联,终止递补。
(四)考察
核查考生思想品德、工作实绩、廉洁情况,同步复核报考资质;考察不合格、公示前主动放弃岗位,可递补1次,超时失联不再补录。
(五)公示聘用
考察合格人员在报名平台公示5个工作日,公示期间查实不符合条件直接取消资格;公示后空缺岗位不再递补。
公示无异议人员办理入职,与劳务派遣公司签订劳动合同,未按时报到视为自动放弃岗位。
五、重要报考提醒
1. 资格审查贯穿招聘全流程,报名成功不等于审核通过;任何环节查实造假、条件不符、违反回避规定,直接取消考试/聘用资格,后果自负。
2. 全程保持预留手机号畅通,联系方式变更主动告知招考单位,无法联系产生的损失自行承担。
3. 本次考试不指定复习资料,无官方考前培训。
六、咨询监督渠道
咨询电话:028-60828512
监督电话:028-60828520
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8.7 山东文化艺术职业学院招聘

一、单位概况
省属公办全日制专科院校,由山东省文旅厅、教育厅共管(文旅厅主管),主打文化艺术、文旅、文物修复、艺术设计类专业,本次公开招聘控制总量备案制人员 23 名,含管理岗 3 人、正高 1 人、中级 3 人、初级 16 人。
二、报考基本条件
1.基础要求:中国国籍,拥护党的领导,品行、身心素质达标,匹配岗位专业与技能;现役军人、在读非应届生、刑责 / 开除党籍公职、失信惩戒对象等不得报考,遵守人事回避规定。
2.年龄划分(截至对应 8 月):
•辅导员≤38 周岁(1987.8 后);初级专技 / 七级以下管理≤40 周岁(1985.8 后);中级≤45 周岁(1980.8 后);正高≤50 周岁(1975.8 后)。
三、报名与资格审核
1.报名时间:2026.8.7 9:00—8.13 16:00;查询 / 初审至 8.13 18:00
2.报名渠道:学院招聘系统https://www.sdta.cn/sdta_recruitment/,每人限报 1 岗,初审通过不可修改信息,逾期无法改报。
3.岗位核减规则:招聘 1 人岗位报名不足开考比例直接取消;2 人及以上按比例缩减名额,官网公示。
4.现场资格复审(面试前):需携带身份证、学历学位证(2026.8.7 前取得,应届博士最晚 2026.12.31 取证)、留学认证、单位同意报考证明、诚信承诺书、工作经历 / 党员 / 职称等佐证材料;全程资格核查,材料造假直接取消资格。
四、分类考试安排
总成绩 = 笔试 ×40%+ 面试 ×60%;免笔试岗位面试成绩即为总成绩,面试合格线 70 分。
1.免笔试岗位:博士、正高、紧缺教师岗直接答辩;艺术技能岗先专业测试,超 30 人则增设视频初筛,取前 10 进二轮实操。
2.普通岗位:先笔试后面试
○笔试:满分 100 分,考公基、高教教学、师德、岗位专业知识,划定合格线;按分数排序确定面试人选。
○面试分类型:
辅导员 / 管理岗:结构化面试;
普通教师:试讲 60%+ 答辩 40%;
艺术类教师:专业技能 60%+ 试讲 40%。
同分优先看面试成绩,仍相同则加试。
五、考察、体检、公示聘用
1.人选比例:按总成绩 1:1.5 确定考察体检人员;考察核查档案、思想品行、资质真实性;体检参照公务员标准,可复检 1 次。放弃 / 不合格可同范围等额递补。
2.公示聘用:全部合格人员省文旅厅、学院官网公示 5 个工作日,无异议办理备案,签订聘用合同,设置试用期,考核合格转正。
3.用工性质:控制总量备案制,薪资福利按省、校政策执行。
六、咨询监督
岗位咨询电话见岗位表;监督电话:0534-6056035
本次考试无指定教材、无官方考前培训。
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8.6 北京戏曲艺术职业学院招聘

北京戏曲艺术职业学院(北京市艺术研究所、北京市文化和旅游干部学校),为北京市文化和旅游局所属公益二类事业单位,以开展戏曲艺术职业教育和相关表演、制作等专业培训,培养大中专学历艺术专业人才为主。单位地址为北京市丰台区马家堡东里8号。根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》等文件精神,结合学院实际工作需要,面向社会公开招聘事业单位编制内工作人员。现将有关事项公告如下:
一、报考基本条件
1. 基础资质:拥护党的领导、遵纪守法、品行端正,身体健康可胜任岗位;38周岁及以下(1987年8月后出生);学历、专业、资质、户籍需完全匹配岗位要求。
2. 社会人员硬性门槛:持有北京常住户口,人事档案、行政关系均在北京(不含外地生源留校集体户);具备5年以上相关工作经历,需劳动合同、社保记录佐证,年限统计至公告发布当日。
3. 回避规则:遵守事业单位亲属回避相关规定。
4. 禁止报考人群:受过刑事处罚、开除党籍/公职、招考舞弊、正在审查、处分期内、失信被执行人及法规禁止聘用人员。
二、招聘岗位
各岗位学历、专业、户籍、工作年限等细分要求,查阅公告附件职位表。
三、报名与资格初审
1. 报名渠道:北京市人社局官网→个人办事→事业单位公开招聘服务平台,每人限报1个岗位。
2. 报名时间:2026年8月10日9:00—8月14日17:00。
3. 材料上传:户口本、身份证、学历学位证、留学认证、社保/工作合同等整合为单份PDF上传,外文材料需正规翻译件。
4. 审核规则:报名期内审核不通过可更换岗位,报名截止后不可改报;专业名称不符但大类相近,可上传院校教务出具专业说明;留学生可提交课程表、成绩单佐证匹配度,材料需在报名期内上传。
5. 开考规则:初审通过人数不足招聘人数1:5,按实际人数进入笔试。
四、考试全流程(满分均100分,合格线60分)
(一)笔试
1. 时间:2026年9月5日9:00-11:30;准考证打印时段9月1日9:00至9月5日9:30,招考平台自行打印。
2. 考试科目:《公共基本能力测验(专技岗)》,150分钟主客观试卷,大纲可在市人社局官网下载。
3. 成绩公示:笔试成绩同步发布于招考平台、北京市文旅局官网。
(二)资格复审
笔试合格人员现场复审,携带身份证、学历学位、职称、户口本、工作证明等原件及复印件;留学生额外提供留学认证、翻译成绩单。未按时到场视为自动放弃,复审时间地点在市文旅局官网通知。
(三)面试
1. 进面比例:笔试合格人员按1:5进面,不足比例则全部入围;侧重考察专业技能与综合素养。
2. 通知渠道:面试形式、时间、地点统一在北京市文旅局官网发布。
(四)综合成绩核算
综合成绩=笔试×40%+面试×60%,保留两位小数,成绩可在招考平台、市文旅局官网查询。
五、体检、考察、公示与聘用
1. 人选确定:按岗位1:1、综合成绩由高到低确定体检考察人选;同分优先对比笔试成绩,笔面均同分则参考主考官面试打分。
2. 体检考察:体检参照公务员录用标准;考察核查思想政治、业务能力、工作实绩。仅体检、考察环节可按成绩递补,其余环节不递补。
3. 公示聘用:拟聘用人员公示7个工作日,无异议签订事业单位聘用合同,设置试用期;试用合格正式定岗,不合格取消聘用,档案转回户籍地人才机构。未按时完成调档、体检、考察流程者直接取消资格。
六、重要注意事项
1. 报名、考试需使用同一张有效身份证;所有填报信息、证书材料必须真实有效。
2. 全程保持预留手机畅通,联系不畅导致未接收通知,后果自行承担。
3. 资格审查贯穿招聘全流程,任意环节查实材料造假、不符合报考条件,立即取消报考或聘用资格。
4. 本次考试无指定辅导用书,官方不组织、不委托培训机构开展考前培训。
咨询与监督电话
1. 招考平台技术咨询:010-12333
2. 学院招聘咨询:67572221-2288
3. 监督举报:010-55525722
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8.6 中央广播电视总台招聘

根据中央广播电视总台事业发展需要,为加强专业人才队伍建设,现为文艺节目中心公开招聘工作人员15名,公告如下:
一、基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
(二)具有良好的政治素质,政治立场坚定,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,热爱党的宣传思想文化事业。
(三)遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良从业行为记录,无参加非法组织或活动及其他不良记录。
(四)具有良好思想作风、工作作风,善于学习,思维敏锐,有创新意识、合作精神和奉献精神。
(五)具有教育部认证的大学本科及以上学历,并获得相应学位。
(六)年龄40周岁以下(1986年1月1日后出生)。
(七)符合岗位任职要求,身体健康,心理素质良好。
(八)符合国家和总台关于亲属回避的相关政策和规定。
二、招聘岗位
此次招聘设有3个岗位,分别是导演岗、创意策划岗、综合统筹岗。具体招聘人数、岗位职责、任职要求及报名链接详见中央广播电视总台招聘岗位信息表。
三、招聘程序
(一)报名应聘
符合条件的应聘人员可通过访问招聘网站链接(详见中央广播电视总台招聘岗位信息表)填报个人信息,报名截止时间为2026年8月11日18时。
(二)资格审查
用人单位将按照招聘公告明确的基本条件和任职要求对报名人员的申请进行资格审查,通过审查的报名人员可参加测评。
(三)选拔测评
采用笔试、面试方式组织选拔测评。
(四)体检和考察
根据笔试和面试综合成绩确定拟录用人员,组织体检和考察。
(五)签约
体检、考察合格者,办理签约手续,与总台签订劳动合同。
四、其他事项
(一)本次招聘每位应聘人员限报一个岗位。
(二)根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》,报名信息请务必完整填写,确保真实有效。如有弄虚作假或隐瞒信息的情况,一经查实,即取消应聘资格。
(三)本招聘公告由中央广播电视总台人事局负责解释。
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8.5 防城港市博物馆招聘

因工作需要,防城港市博物馆现面向社会公开招聘1名聘用制工作人员,现将有关事项公告如下:
一、职位描述
陈展部工作人员:主要负责博物馆展览策划、大纲编写、展厅日常值守、野外作业等工作;
二、招聘人数(1人)
陈展部工作人员1人;
三、招聘条件
(一)性别:不限;
(二)年龄:38周岁以下,有相关工作经验可适当放宽1-2岁;
(三)身高:身高不限;
(四)学历:大学本科及以上学历;
(五)基本要求:考古与博物馆学、历史学、中国汉语言文学等相关专业,具有较强的语言和文学表达能力以及活动、展览大纲撰写能力,能够服从单位岗位调配与工作安排、承担应急加班等临时性工作,有相关工作经验者优先。
四、招聘程序和办法按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,经发布公告、报名、资格初审、面试、体检、试用、聘用等程序进行。
五、发布公告
2026年8月4日—8月11日在防城港人才网和防城港市博物馆官网、防城港市博物馆微信公众号上发布招聘启事。
六、报名方式
(一)报名时间:2026年8月4日—8月11日。
(二)报名方式和报名地点:采用网上报名的方式,报名者可将报名表及有关证件材料扫描打包发送至防城港市博物馆邮箱fcgbwg@163.com。
(三)报名需要提供的材料:网上报名须提交《防城港市博物馆工作人员招聘登记表》(附件)、身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、工作经历证明等相关证明材料电子版。报名提交的所有材料必须真实、准确。因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误填写报名信息,造成资格审查不通过等后果,由报考者自行承担责任。应聘人员提供虚假材料,伪造、变造有关证件、材料信息的,取消应聘资格并按有关规定处理。
七、资格审核
用人单位对报名者提供的材料进行初审,经初审合格后,电话通知报名者参加面试。未获面试资格者,不再另行通知。
八、面试
具体面试时间和地点另行通知。面试当天报考人员须携带相关材料的原件进行审核。包括:报名表、身份证、毕业证、学历证书等有效证件。凡报名者提供材料不实,一经发现即取消面试资格。面试成绩在所有人员面试结束后当场宣布。
九、体检、考察与公示
(一)根据面试成绩确定体检对象。体检标准参照《事业编录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘者本人承担。
(二)体检合格者列入考察对象,出现体检或考察不合格者,从入围面试人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。
(三)根据考察情况,研究确定拟聘人选。拟聘人选名单在防城港市博物馆官网上进行公示,公示时间为5天。经公示无异议人员,按规定办理相关手续。
十、聘用管理和工资福利待遇
(一)本次招聘属于编制外招聘,经资格审查、面试、体检合格后,对聘用人员实行劳务派遣合同制管理,试用期2个月,试用期满考核不合格的,按相关规定取消聘用资格;试用期满经考核合格的,正式聘用,由劳务派遣公司与聘用人员签订《劳动合同》。
(二)聘用人员工资参照市直机关事业单位聘用人员工资制度。聘用期间,单位按国家相关政策规定缴纳相关保险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金)。
十一、其他事项
本次公开招聘工作由防城港市博物馆组织实施,未尽事宜由防城港市博物馆办公室负责解释,联系电话:0770-6118180。
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