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创建于：2024-09-29 16:32:10
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公办 | 单位招聘 #西安 #见习 #灞桥区文化馆
7.18西安市灞桥区文化馆招聘为进一步提升高校毕业生和失业青年就业能力，助力青年群体就业提质增速，增强高校毕业生及16-24岁失业青年就业竞争力，按照西安市人力资源和社会保障局、西安市财政局《关于进一步加强就业见习工作的通知》(市人社发〔2022〕4号)文件要求，我单位现面向社会公开招聘就业见习人员。招聘详情1.岗位需求：综合管理要求：专业不限；大学本科及以上学历2.报名条件1.毕业2年内未就业的高校毕业生或16-24岁的失业青年；2.个人档案已存放在户籍所在地人才交流服务中心；3.无缴纳社会保险记录、无其他见习基地见习经历。3.见习人员需要提供的资料（面试通过后提交）1.离校两年内未就业学生（2024、2025届毕业学生）①身份证复印件正反面；②毕业证复印件；③见习人员登记表（需档案存放地盖章）；④就业见习人员协议书；⑤就业创业证或者失业证（2024年登记失业且经过年审）。2.失业青年（16-24周岁）①身份证复印件正反面；②见习人员登记表；③就业见习人员协议书；④就业创业证或者失业证（登记失业且经过年审）。4.在见习期间，你可以获得1.人身意外伤害保险30元/月/人（非社保，仍然保留应届生身份）；2.按照相关规定发放政府生活补贴1700元/月/人。5.申请见习方式报名方式：1.微信搜索登录“秦云就业”小程序，选择“个人就业服务”，点击“我的”，填写相关资料完成个人认证;联系地址：灞桥区纺一路108号联系方式：杨老师
Hoijing
2026-07-18 0 评论 33 喜欢
公办 | 单位招聘 #三亚 #工作人员 #海南省民族歌舞团
7.16海南省民族歌舞团招聘坐落于三亚的海南省民族歌舞团，是海南省属国有专业文艺院团，隶属海南省演艺集团，建团超60年，深耕海南黎苗少数民族舞台艺术，多部作品斩获文华大奖、五个一工程、南海文艺奖等国家级、省级重磅荣誉。院团常年承担惠民演出、文旅驻场、对外文化交流任务，曾赴欧亚多国及港澳台开展艺术展演，是海南自贸港对外文化展示核心窗口。现面向全社会广纳艺术、运营、管理、技术类人才，岗位覆盖管理、创作、演员、舞美、综合行政、财务多赛道，期待热爱民族文艺的你加入。一、优厚福利待遇工作地点：三亚1.薪酬保障：足额缴纳五险一金，发放年终奖、演出专项奖励、各类岗位补贴；2.生活福利：员工食堂、年度健康体检、节日福利，完善团队激励机制。二、热门招聘岗位管理创作类1.团长助理（创作方向）1名统筹全院年度艺术创作、重大演艺项目全流程管理，统筹主创资源、文旅融合项目开发，搭建创作人才梯队。要求专科及以上，艺术管理、编导、文化产业相关专业，具备大型演艺项目统筹、团队管理经验优先。2.创作生产部主任/副主任1-2名协助制定剧目创作规划，跟进剧本、舞美、排演全流程，对接外部合作资源。大专及以上，熟悉演艺行业，3年以上相关工作经验优先。3.运营部副主任1名、业务岗3名业务岗分文旅演艺、新媒体运营、活动策划、演出运营方向，负责账号运营、活动落地、项目数据复盘、客户对接。熟练短视频、策划方案撰写，有文旅演艺从业经历优先。4.舞美技术部主任/副主任1-2名统筹舞台灯光、音响、制景、妆造全流程管理，把控演出安全生产，跟进舞台新技术落地。大专及以上，精通舞台全套技术，持有三级舞台技师及以上职称优先。5.综合管理部、财务部管理岗综合管理岗负责公文、人事考勤、公众号宣传、会务统筹；财务部主任需持有会计相关职称，5年以上财务管控经验。综合岗本科起，文秘、汉语言专业优先。艺术表演类1.舞蹈演员17名中专及以上舞蹈表演相关专业，女168cm以上、男175cm以上，18-22岁，专业奖项获得者可放宽条件；承担驻场、惠民、对外交流各类演出，服从排练、巡演调配。2.演奏员3名（竹笛、中阮、打击乐）本科及以上，熟练对应乐器演奏，具备合奏、独奏舞台经验，可参与民乐教学、对外交流演出，能适应长期排练演出。三、统一招聘流程1.简历投递下载附件中的官方应聘登记表，将登记表、学历学位证、资格证书、代表作材料打包，命名「岗位-姓名-电话」，发送至邮箱：hnsmzgwt@163.com。每人仅限投递1个岗位，材料务必真实，造假取消录用资格。2.筛选面试单位统一线上筛选简历，通过电话、短信通知面试时间形式。3.体检与资格复审面试通过人员统一安排入职体检，复审学历、无犯罪记录、征信等全部材料，同步开展背景核查。4.录用通知复审全部合格后发放正式入职通知，办理入职手续。四、联系方式咨询电话：0898-88956556陈女士招聘邮箱：hnsmzgwt@163.com
Hoijing
2026-07-16 0 评论 42 喜欢
公办 | 单位招聘 #深圳 #中演国际演艺中心管理有限公司 #核心管理岗
7.15深圳中演国际演艺中心管理有限公司招聘坐落于深圳福田香蜜湖核心区的深圳国际演艺中心，总建筑面积7.3万㎡，配备1800座专业剧场、600座多功能空间、排练厅、艺术大厅等全套配套，预计2027年正式开幕。项目由央企紫荆文化集团旗下中演院线全权运营，依托全球演出资源网络，致力打造国内一流、国际领先的大湾区演艺文化新地标。现面向全国公开招募核心管理人才，岗位详情、投递方式整理如下：一、本次招聘岗位一览财务经理/主管演出运营总监/副总监行政人力总监/副总监营销总监/副总艺教经理/主管1.财务经理/主管岗位职责：统筹公司全盘财务核算，保障账务、审计数据合规准确；负责全流程税务申报与汇算清缴，把控税务风险；搭建优化财务内控制度、风险预警机制；完成上级交办的其他财务相关工作。任职要求：中共党员，财务、金融类硕士及以上学历；3年以上财务实操经验，熟练操作财务及办公软件；为人严谨廉洁，具备优秀跨部门协调能力；有央国企、政府单位财务工作经历优先。2.演出运营总监/副总监岗位职责：统筹剧院演出季策划、剧目引进、排期与票房指标达成；对接国内外演出团体、经纪公司，维护演艺资源；统筹演出报批、技术对接、现场落地全流程；负责剧院品牌宣传、自媒体矩阵运营、剧目全案宣发；深度参与场馆筹开建设，统筹供应商与跨部门协作。任职要求：艺术管理、文化产业相关本科及以上学历，海归优先；大湾区5年以上大型场馆演艺从业经历，拥有场馆从零到一筹备经验；持有演出经纪人证，熟悉演出报批流程；英语可作为工作语言，掌握粤语、第二外语加分；具备新媒体运营、项目统筹、突发应急处理能力。3.行政人力总监/副总监岗位职责：统筹行政、人力两大板块工作，完善公司规章制度与人力架构；负责招聘、绩效、薪酬、员工关系全流程管理；对接各级政府、文艺院团，完成公文撰写、会议接待、政企联络；统筹文化产业基金申报、大型文艺活动后勤保障；管理行政物资、档案、文艺惠民活动落地，兼管部分财务工作。任职要求：艺术、经管类本科及以上，硕士优先；10年以上文艺领域行政统筹经验，有政府宣传、文艺单位任职经历优先；持有演出经纪人证，具备大型艺术节、文艺评奖统筹落地经验；擅长公文写作、政企对接、大型活动应急管理，掌握基础财务知识，熟悉大湾区文化行业政策。4.营销总监/副总监岗位职责：制定年度营销预算与推广方案，完成票房、品牌经营目标；搭建票务、会员运营体系，拓展大客户、商业场地合作渠道；收集市场数据并优化营销策略；全程参与场馆筹开，统筹市场体系搭建与落地。任职要求:市场营销、艺术管理相关大专及以上学历；大湾区10年以上剧场商业运营经验，拥有场馆筹开、证照办理全流程经验；手握丰富高端客户、商业合作资源；熟悉票务、会员系统搭建，具备政府项目申报能力；粤语熟练者优先，抗压能力强。5.艺教经理/主管岗位职责:统筹艺术教育板块规划、课程研发、市场招生；负责教学教务日常管理；搭建板块管理制度、考核评价体系；策划艺术类赛事、美育主题活动；完成领导安排的其他工作。任职要求:音乐、教育类本科及以上，海归、持有教师资格证优先；5年以上艺术教学与管理经验，具备可验证的学员升学成果；精通艺术课程设计，熟悉国际美育课程标准；统筹策划、团队管理能力突出，热爱艺术教育，可适配高强度工作。二、薪酬福利薪资福利按照公司统一制度执行，岗位薪资、绩效补贴、员工福利等详细待遇，面试一对一沟通洽谈。三、报名投递指南1.投递邮箱：szgjyyzx2026@163.com2.命名规范邮件标题：应聘岗位-姓名材料压缩包：应聘岗位-姓名3.所需报名材料①个人完整简历；②学历学位证书（国内需附学信网备案表，境外需留学认证报告）；③职称、职业资格证书；④岗位匹配相关佐证材料。全部材料整合为压缩包，在报名截止日前发送至指定邮箱。4.重要报名须知所有提交材料务必真实完整，弄虚作假将取消应聘资格；资格审查贯穿招聘全流程，笔试、面试、背调、体检任一环节核查不符，均可终止录用流程。四、完整招聘流程材料资格初审→统一笔试→综合面试→候选人背景调查→人事档案审核→入职体检→正式录用投递小贴士:本次招聘全部为场馆核心管理岗，简历可重点突出对应岗位项目统筹、场馆筹开、政企资源、业绩成果等相关经验，提升初审通过率。央企平台、全新剧院发展平台广阔，符合条件的行业人才欢迎投递！
Hoijing
2026-07-15 0 评论 58 喜欢
公办 | 单位招聘 #安徽 #安徽艺术学院 #专业技术人才
7.14（12.31截止）安徽艺术学院招聘根据《事业单位人事管理条例》《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等相关规定，为充实学校师资力量、优化人才队伍结构，我校启动2026年度高层次人才公开招聘工作，本次招聘岗位均纳入事业编制管理，具体招聘事项公告如下：一、招聘原则本次招聘严格遵循面向社会、公开招聘，考试考察、择优聘用的核心原则，全程公开、公平、公正开展招聘工作，择优选拔优质高层次人才。二、招聘岗位及报考条件本次面向社会公开招聘各类高层次专业技术人才，分四大岗位方向，明确专业范围、招聘人数、年龄及资质要求，具体条件如下：1.美术与书法方向：招聘1人，专业涵盖油画、中国画、书法学，要求博士研究生学历学位、45周岁及以下；具备副教授及以上职称，拥有教授职称者年龄可放宽至50周岁。2.戏剧影视与中文方向：招聘1人，专业包含戏剧影视文学、导演、表演、汉语言文学，要求博士研究生学历学位、45周岁及以下。3.音乐与舞蹈方向：招聘2人，专业为音乐学、音乐教育、作曲与作曲技术理论，要求博士研究生学历学位、40周岁及以下。4.党史党建与政治学方向：招聘1人，专业涵盖科学社会主义与国际共产主义运动、中共党史、中共党史党建学，要求博士研究生学历学位、40周岁及以下，且须为中共党员（含预备党员）。所有岗位通用报考条件：拥有中华人民共和国国籍，拥护宪法、党的领导和社会主义制度，具备良好政治素质、道德品行；拥有岗位匹配的专业能力，身心健康，可正常履职。年龄界定标准：50周岁及以下为1976年1月1日后出生，45周岁及以下为1981年1月1日后出生，40周岁及以下为1986年1月1日后出生。三、禁止报考情形现役军人、在读全日制普通高校非应届毕业生不得报考；在各类公职、事业单位招考中存在严重违纪违规且处于禁考期人员不予报考。同时，因犯罪受过刑事处罚、被开除党籍或公职、正在接受司法调查、党纪政务处分期未满、正在接受纪律审查的人员，以及处于机关事业单位最低服务年限的在编人员，均不得报考。报考人员不得报考构成任职回避情形的岗位。四、人才政策待遇本次全职引进的教学科研类高层次人才，学校将根据人才层级，统一提供专项安家费、科研启动经费等配套福利，全方位保障人才教学、科研与生活需求。五、招聘程序（一）网上报名本次招聘全程采用邮箱报名方式，招聘公告发布之日起启动报名，2026年12月31日截止，招满即止。报考人员需填写《安徽艺术学院2026年高层次人才招聘申请表》，将身份证、学历学位证书、职称证书、教科研业绩材料、荣誉证书等材料整合为单个PDF文件；党员岗位需提供公告发布后开具的有效党员证明，文件统一命名为“岗位代码+姓名”，发送至指定邮箱：ahysxyrsc@ahua.edu.cn。境外留学人员需提供教育部学历学位认证书，暂未取得证书的应届毕业生，可先行提供学籍验证报告或就业推荐表。（二）资格初审、复审学校人事处联合二级教学单位开展报名材料初审，初审通过人员到校参加现场考核。考核前将进行资格复审，考生需携带所有报名材料原件核验。2026年应届博士毕业生需额外提供学生证、就业推荐表及专业匹配书面承诺书，2026年12月31日前无法取得对应学历学位证书者，取消聘用资格；机关事业单位在编人员需提供单位及主管部门同意报考证明。资格审查贯穿招聘全程，弄虚作假者一律取消报考、聘用资格。（三）现场考核本次考核仅设置面试环节，考官组由7名考官组成，外聘考官占比超半数。面试重点考察考生专业基础、学术水平、科研潜力、教学能力及代表作质量，实行百分制评分，70分为合格分数线，不合格人员不予进入后续环节。根据岗位招聘人数，按照面试成绩从高到低1:1确定体检考察人选，成绩相同者将组织加试。（四）体检与考察体检严格参照公务员录用体检通用标准及安徽省事业单位体检相关规定执行。考察工作以政治标准为首，全面核查考生政治素养、道德品行、专业能力、遵纪守法情况，核验报考信息真实性。失信被执行人考察结果视为不合格，不予聘用。（五）公示与聘用体检、考察合格人员名单在安徽艺术学院官网公示5个工作日。公示无异议后，报省人社厅备案，办理入职手续，签订事业单位聘用合同。本次招聘最多可递补两次，公示结束后不再进行名额递补。新进人员实行试用期制度，试用期满考核合格正式聘用，不合格取消聘用资格。学校可根据工作需求对聘用人员进行岗位统筹分配。六、咨询监督本次招聘由学校纪检监察部门全程监督，严格执行保密、回避制度，接受社会监督。政策咨询电话：0551-64400140（人事处）监督举报电话：0551-64400186（纪委办）本公告最终解释权归安徽艺术学院人事处所有。
Hoijing
2026-07-14 0 评论 53 喜欢
公办 | 单位招聘 #达州 #四川文理学院 #博士
7.12四川文理学院招聘依据《事业单位人事管理条例》等省市事业单位招聘相关规定，经四川省教育厅备案，四川文理学院面向社会公开考核招聘45名博士人才。公告同步发布于四川省人社厅、教育厅及学校官方网站，现将核心事项公告如下：一、招聘单位概况四川文理学院为四川省省属公办本科院校，坐落于四川达州，是省级高校转型发展试点单位、硕士学位授权立项建设单位，拥有“双一流”贡嘎计划建设学科。学校办学底蕴深厚，溯源至清末龙山书院，设23个二级学院，学科覆盖11大门类，全日制在校生2万余人，建有30余个省级科技创新研究平台，办学资源完善。二、招聘对象及条件（一）招聘对象面向全国招聘2026年12月31日前取得博士研究生学历及博士学位的人员，应届毕业生需按期取得证书，往届考生报名时需持有合规学历学位证书，逾期未取证视为自动放弃报考资格。本次招聘人才分为六大类别，各有年龄及资质要求：1.顶尖人才（A0）：含长江学者、国家杰青、国家级科技奖项一等奖首位获得者、国家社科重大项目负责人等高层次人才，年龄不超法定退休年龄。2.领军人才（A1）：含海外优青、国家级青年人才、教育部科研成果一等奖首位获得者等人才，年龄不超法定退休年龄。3.拔尖人才（A2）：省级学术技术带头人、省级科研教学成果二等奖首位获得者等，1971年7月10日后出生。4.骨干人才（B）：省级科研教学成果三等奖首位获得者、省级青年人才项目入选者等，1976年7月10日后出生。5.后备人才（C）：省级学术后备人才、世界TOP100高校博士、A-评级学科双一流高校博士及博士后等，1981年7月10日后出生。6.思政人才（T）：仅限专职辅导员、思政课教师岗位，要求中共党员、博士学历，1981年7月10日后出生。（二）基本报考条件报考者需遵纪守法、品行端正、爱岗敬业，身体健康可胜任岗位工作，学历学位需完全匹配岗位要求。不得报考情形：受过刑事处罚、被开除公职或党籍、违纪正在审查、失信被执行人、处于服务期/试用期内的体制内人员，以及法规规定的其他禁考人员。三、报名安排本次招聘仅线上报名，不设现场报名，报名截止至2026年11月30日12:00，岗位招满即止。考生仅限报考一个岗位，报名需签署诚信承诺书，弄虚作假、多岗报考者直接取消资格。报考人员需将报名表、登记表、身份证、学历学位证明、科研成果、政治面貌证明（按需）、作品集（艺术类）等材料打包，按“2026应聘单位+学历职称+专业+姓名”格式命名，发送至学校人事处招聘邮箱，提交材料后由学校开展资格初审，初审通过者将收到考核通知。四、资格审查与考核学校统一组织面试资格现场审查，考生需携带证书、科研成果等原件核验，留学人员需提供教育部学历认证，专业存疑的可由学校组织第三方认定。考核以线上面试、线下面试分批开展，采用个人陈述+专业答辩形式，重点考核师德师风、教学能力、科研水平、专业素养等。面试合格分数线为75分，低于分数线不得进入后续环节。五、体检与考察按考核成绩从高到低等额确定体检人员，成绩并列则加试。体检在指定三甲医院开展，标准参照四川省教师资格体检相关规定，费用由考生自理。考生对体检结果有异议的，可在7日内申请一次复检，结果以复检结论为准。学校对拟聘人员开展全面考察，核查思想政治、道德品行、个人诚信、档案真实性及报考资格，确认无问题后确定拟聘人选。六、公示聘用及待遇拟聘人员公示7个工作日，公示无异议后办理聘用手续。在职人员、应届毕业生、失业人员需按要求提交对应证明材料，逾期未提交、未按时报到者视为自动放弃聘用资格。聘用形式：纳入事业编制管理，实行岗位聘用制，入职后需履行8年基本服务期。薪资包含岗位工资、薪级工资、津补贴及绩效工资，博士安家费、科研启动经费等待遇，按学校《塔石人才引进计划实施办法》分级落实。七、纪律监督及提示招聘全程公开透明，接受社会监督，对弄虚作假、违规报考人员严肃追责，失信人员将纳入川渝云贵事业单位诚信档案库。招聘调整、补充公告均在官方平台发布，考生需自行关注；务必保持联系方式畅通，错失考核、体检机会责任自负。咨询电话：0818-2790069（人事处）监督电话：0818-2792235、028-86110025招聘邮箱：scwlxyzp@126.com
Hoijing
2026-07-12 0 评论 55 喜欢
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