临期｜招聘资讯 #宁波 #编外人员 #海曙区图书馆 09.15（截止：09.18）海曙区图书馆编外人员招聘 宁波市海曙区文化和广电旅游体育局下属事业单位海曙区图书馆因工作需要，拟面向社会公开招聘编外工作人员1名，现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位及要求 招聘岗位： 阅读推广岗位工作人员（编外）1名，负责阅读推广部门统筹管理工作。负责阅读推广品牌活动策划统筹、组织实施，资源对接与合作拓展，新媒体宣传与运ji维，阅读项目研发与创新，队伍建设与数据管理等。做好图书馆阅读推广工作，提升读者参与度。 年龄： 35周岁及以下（1991年9月14日以后出生）。 性别： 不限。 学历要求： 全日制本科及以上学历。 其他要求： 户籍、专业不限。具备1年及以上图书馆、文化馆、博物馆、融媒体中心、文旅机构或相关部门工作经验者优先。 遵纪守法，政治立场坚定，身心健康。热爱图书馆工作，责任心强，具备较强的学习和沟通能力，具备团队合作精神和服务意识。 工资待遇： 面议，拟聘人员与人力资源服务有限公司签订劳动合同，派遣至用工单位工作（试用期1个月）。 工作地点： 海曙区沁园街345号（海曙区图书馆）。 招聘原则和办法： 招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，通过公开报名、面试、体检等程序实施。 二、招聘程序 （一）报名 本次招聘采用网上报名方式，不接受现场报名。网上报名时，应聘者应同步提供以下资料： （1）《海曙区文化和广电旅游体育局招聘报名表》（含近期免冠照）见附件； （2）个人简要情况介绍； （3）身份证、学历证书等相关证件扫描件或原件照片； 请将上述资料以邮件形式发送至hs_office@haishulib.com，并请在邮件主题栏注明“姓名＋手机号码”。资料应真实准确，凡弄虚作假的，一经查实，即取消资格。 网上报名时间：公告发布之日起至2026年9月18日下午17:00结束。 联系人：韩老师 咨询电话：0574-87122351 咨询时间：工作日8:30-11:30 13:30-17:00 （二）面试 对应聘人员的基本条件和报考资格进行审查，符合资格条件者参加面试，具体时间和地点另行通知。 （三）体检、考察 面试合格人员按照上级有关规定进行体检。体检合格者进入考察，不合格者淘汰，体检费用由个人自理。体检对象不按规定时间参加的，视作自动放弃，不再进入之后程序。 （四）公示、录用 根据面试、体检、考察结果，择优确定拟聘用人员，对拟聘用人员进行公示。 招聘各环节若出现职位名额空缺的，按高分到低分从应试合格人员中依次等额递补。 公示期满后无异议的，拟聘用人员办理聘用手续。无正当理由未在规定时间内办理手续的，视作自动放弃。在办理人事关系转移或报到手续时，若发现应聘人员不符合招聘条件的，取消聘用资格。聘用人员不足时，短期内可酌情从合格人员中从高分到低分依次给予补录，由本单位自行组织。 Hoijing 2026-09-15 0 评论 41 喜欢
临期｜招聘资讯 #宁波 #编外人员 #宁波博物院 09.11（截止：09.20）宁波博物院招聘宁波博物院是宁波市文化广电旅游局所属公益一类事业单位，现因工作需要，面向社会招聘编外工作人员2名。一、招聘岗位、人数及有关要求见图二二、工作待遇年薪不低于8万元（含单位缴纳及代缴个人的五险一金）。三、用工形式本次招聘人员采用劳务派遣的用工形式。四、工作地点根据工作实际，服从院方统一安排，工作地点为宁波博物院（含宁波博物馆院区、宁波帮博物馆院区）。五、招聘程序和办法1.报名时间：即日起---2026年9月20日。2.报名地点：浙江众信人力资源服务有限公司（宁波市江北区大闸路188号埃美柯大厦4楼）3.报名要求：下载并填写《宁波博物院招聘工作人员报名表》（详见附件），在规定时间内提交报名表、身份证、户口本、学历证明、近期个人1寸照及相关证件的原件和复印件，可现场报名，也可将上述材料的扫描件以附件形式打包发送至2881092400@qq.com，邮件主题请注明“应聘岗位名称+姓名+专业”。联系人：董老师，联系电话：；何老师，联系电话：。4.资格审查：对报名人员的基本条件和资格进行审核，符合资格条件者参加面试（时间和地点另行通知）。5.录用：根据面试、体检、考察情况确定录用人选。 Hoijing 2026-09-13 0 评论 36 喜欢
临期｜招聘资讯 #晋江市博物馆 #晋江市 #编外人员 09.10（截止：09.14）晋江市博物馆招聘因工作需要，晋江市博物馆决定面向社会公开招聘1名编外工作人员，现将有关事项公告如下：一、招聘基本条件1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法、法律法规，坚决拥护党的领导，贯彻执行党和政府的各项方针政策;3.具备良好的品行和职业道德；4.身体健康，具备适应岗位要求的身体条件；5.符合报考岗位所要求的各项资格条件。有下列情形之一的不得报考：①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；②在各级公务员或事业单位招考中被认定有考试严重违纪违规等违反录（聘）用纪律行为的人员；③被依法列为失信联合惩戒对象的人员；④现役军人；⑤新录用公务员（含参照公务员法管理机关（单位）工作人员）在机关（含参照公务员法管理机关（单位））服务不满5年，未达到与当地公务员主管部门或单位组织人事部门约定服务年限的人员；⑥应聘人员需符合亲属回避制度，与本单位在编人员存在亲属回避情形的人员不得报考；⑦法律法规规章规定不得报考的其他情形的人员。二、招聘岗位及要求1.本次招聘编外人员1名，具体岗位及条件详见附件1（晋江市博物馆公开招聘编外人员岗位表），所示的专业条件设置为“xx类”的招聘岗位，所学专业符合《福建省2026年度考试录用公务员专业指导目录》(附件2）中“xx类”所列专业的报考人员准予报考。2.新员工入职后须无条件服从单位工作安排。3.岗位要求的相关资格条件证书、学历学位证书取得的截止时间和相关资历计算的截止时间为2026年9月7日。三、薪酬待遇薪资待遇按晋江市博物馆编外劳务派遣人员现行薪资标准执行，包括基本工资、绩效奖金等，享受五险一金。四、招聘程序招聘程序主要由报名、资格审查、面试、体检、政审、公示、聘用等环节组成。（一）报名事项1.报名时间：2026年9月7日——2026年9月14日下午17:00。2.需提交的电子版材料：①晋江市博物馆公开招聘编外人员报名表（附件3）；②本人有效身份证正反面扫描件；③毕业证书、学位证书扫描件及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》；④其他相关资格及荣誉证书；⑤本人近期2寸电子档免冠彩色照片1张。3.报名方式：应聘者将以上材料统一整理至压缩包发送至邮箱wjf@jinjianghc.com，压缩文件标题为“姓名+博物馆”（例：张三+博物馆）。报名咨询电话：0595-82008296、。（二）资格审查报名资格审查工作由晋江市博物馆和福建省晋江人力资本有限公司共同负责。按照报名条件对所有报考人员进行资格审查，报考人员提供的信息和相关材料必须真实有效。凡发现报考人员提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。（三）面试用人单位将组织资格审查合格人员进行面试，并根据招聘计划数，在面试合格的人员中，按面试成绩从高到低的顺序依次按1:1比例确定体检对象。面试成绩合格线为75分，面试成绩低于75分的，不予录取。体检对象最后一名面试成绩出现并列的，则由招聘单位组织一场加试。面试时间、地点等事项另行通知。（四）体检体检时间、地点另行安排。参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等文件的要求执行（岗位对身体条件另有要求的，还须符合相应项目规定的标准）。体检费用个人自理。体检对象对体检结果有异议的，可在体检结果公布后一周内申请复检一次，体检结论以复检结果为准。体检不合格者取消聘用资格。（五）政审对体检合格的拟聘用人员，需提供由户籍所在地公安机关开具的无犯罪记录证明或综治部门出具的综治证明，发现违法、违规及其它不宜聘用事项的，将取消其聘用资格。（六）公示 对体检、政审合格的拟聘用人员，在聚才网予以公示7天。（七）聘用1.公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，实行上岗试用及办理聘用手续。2.因体检、政审不合格或考生自愿弃权等原因出现岗位空缺的，由用工单位决定是否依次递补或放弃该岗位招聘。3.此次招聘的编外人员用工形式为劳务派遣形式。五、其它事项1.本次公开招聘的相关信息将通过聚才网（http://www.jucai.gov.cn/）发布。考生应随时关注网站相关信息。2.聘用人员与福建省晋江人力资本有限公司签订劳动合同，派遣至晋江市博物馆工作。3.本方案仅适用于本次公开招聘，未尽事宜由晋江市博物馆负责解释。 Hoijing 2026-09-10 0 评论 59 喜欢
