搜索

伦敦、纽约、新加坡、巴黎、东京......
创建于:2026-06-23 16:48:57
圈里有谁
最热
10.29(截止日期:11.15)TheGuardsMuseum访客体验协调员-TheGuardsMuseum(英国近卫军博物馆)位于伦敦,致力于展示英国五个步兵近卫团近400年的历史,包括军事行动、维和任务及皇家仪式等。博物馆通过历史展品、教育活动及互动体验,向公众介绍近卫军的历史与文化。该岗位主要负责博物馆访客接待、志愿者招募与培训、门票及商品销售,以及日常运营管理。一、岗位基本信息-岗位:访客体验协调员(VisitorExperienceCoordinator)-机构:TheGuardsMuseum-部门:VisitorExperience/FrontofHouse/VolunteerManagement-薪资:£25,000–£30,000/年(招聘平台标注,按兼职比例支付)-工时:兼职(Part-time),具体每周工作小时数未注明-地点:LondonSW1E6HQ,UK-工作模式:博物馆现场工作(On-site)-合同:长期正式合同(Permanent)-职级:协调员级(Coordinator)-方向:MuseumOperations/VisitorExperience/VolunteerManagement/CustomerService/Retail-发布日期:2026年10月28日-截止日期:2026年11月15日(当地时间)二、岗位概述-负责TheGuardsMuseum的访客体验及志愿者团队管理,与另一名负责导览和零售的VisitorExperienceCoordinator合作。岗位重点包括志愿者招募、面试、培训、排班及日常监督,同时负责博物馆前台接待、门票销售、互动体验推广及运营支持。需要确保访客获得友好、专业且一致的参观体验,并通过门票、导览及商品销售支持博物馆的商业收入目标。三、岗位职责-接待博物馆访客并介绍展览及参观项目-主动向博物馆外的潜在访客介绍门票及体验活动-负责门票核销、销售及零售交易处理-推广付费导览、纪念商品及互动体验项目-协助开展近卫军制服试穿体验(UniformTry-onExperience)-招募志愿者并负责面试、筛选及入职培训-制定志愿者培训计划及相关学习材料-制作现场、视频、线上及书面培训资源-管理志愿者排班、申请文件及费用报销-监督前台志愿者并确保服务标准得到执行-通过通讯、会议及活动维护志愿者关系-定期评估及完善志愿者岗位职责-负责博物馆开馆、闭馆及相关安全程序-协助处理紧急情况及日常运营问题-支持博物馆公共活动、导览及访客项目-维护访客体验数据及相关运营报告四、核心福利-年薪£25,000–£30,000(按兼职比例支付,具体实际薪资需确认)-提供长期兼职正式合同-有机会参与博物馆志愿者团队建设及管理-可积累志愿者招募、培训及人员协调经验-可参与博物馆导览、教育及互动体验项目-有机会学习博物馆日常运营及访客服务管理-可积累文化遗产机构的零售及商业运营经验五、申请须知-申请方式:通过TheGuardsMuseum官方招聘系统在线申请-申请材料:英文简历(CV)及申请表(ApplicationForm)-申请问题:说明申请动机、对岗位的兴趣及相关技能经验-联系邮箱:applications@guardsmuseum.org.uk-核心要求:具备良好的沟通、客户服务及销售能力-必备经验:具有与志愿者合作的工作经验-专业兴趣:对英国历史具有兴趣-优先经验:博物馆工作及志愿者招募、培训或管理经验-工作能力:能够独立工作,并协调小型团队完成多项任务-注意:具体兼职工时及工作日期需查看官方招聘材料-官方申请链接:https://theguardsmuseum.livevacancies.co.uk/#/
jiaaaa
10.29(截止日期:11.10)Tate赞助人关系与活动专员-Tate(泰特美术馆)是英国重要的公共艺术机构,旗下包括TateModern、TateBritain、TateLiverpool及TateStIves,收藏涵盖16世纪至今的英国艺术及1900年以来的国际现代与当代艺术。该岗位隶属于发展与筹款部门,主要负责为TatePatrons(赞助人)策划及执行艺术活动,通过策展人导览、招待会及艺术参访等项目,加强赞助人与美术馆之间的长期关系。一、岗位基本信息-岗位:赞助人关系与活动专员(EngagementandEventsOfficer–Patrons)-机构:TateGallery-部门:Development/EngagementandEvents-薪资:£30,000–£40,000/年(招聘平台标注)-工时:全职(Full-time),具体每周小时数未注明-地点:LondonSW1P4RG,UK-工作模式:未明确说明是否支持混合办公-合同:长期正式合同(Permanent)-职级:专员级(Officer)-职位编号:TG34309954-方向:ArtsFundraising/EventManagement/PatronRelations/DonorEngagement/ArtsAdministration-发布日期:2026年10月28日-截止日期:2026年11月10日(当地时间)二、岗位概述-加入Tate的发展与筹款部门,协助策划和执行年度赞助人活动项目(PatronsEventsProgramme)。岗位通过艺术展览导览、策展人交流、招待会及短途艺术参访等活动,为赞助人提供深入接触Tate收藏、艺术家及策展团队的机会。需要与PatronsEventsManager及其他部门密切合作,负责活动组织、嘉宾沟通、数据库管理及活动效果分析,以支持Tate的筹款目标和长期赞助人关系发展。三、岗位职责-协助策划和执行Tate年度赞助人活动计划-与PatronsEventsManager及赞助人团队密切合作-组织策展人导览、艺术展览参观及招待会-协调艺术参访、短途旅行及外部场地活动-管理活动邀请函、嘉宾名单及出席确认(RSVP)-制作活动座位安排及相关接待资料-为参与活动的员工准备活动简报(EventBriefings)-与赞助人、捐赠者、VIP及高级管理人员沟通-协调活动现场执行及嘉宾接待-使用Raiser'sEdge数据库管理赞助人及活动信息-确保客户关系及活动记录准确、及时更新-收集并分析活动数据,支持活动效果评估-协助改进未来活动规划及赞助人参与策略-通过活动支持Tate的筹款及长期关系维护工作四、核心福利-年薪£30,000–£40,000-提供全职长期正式合同-有机会参与Tate的艺术活动及赞助人项目-可与策展人、艺术家及艺术机构高级管理人员合作-有机会参与艺术导览、招待会及艺术参访活动的组织-可积累艺术机构筹款、活动管理及赞助人关系维护经验-Tate强调包容性工作环境及员工参与五、申请须知-申请方式:通过TateCareers官方网站在线申请-申请材料:具体要求以官方招聘系统为准-联系人:TateRecruitment-联系邮箱:jobs@tate.org.uk-岗位要求:具有活动组织及客户关系维护经验-专业经验:曾与高级捐赠者、潜在赞助人或类似重要客户合作-核心能力:活动协调、多项目管理、专业沟通及文字校对-技术要求:熟悉Office365、CRM数据库及数据分析-写作要求:能够撰写专业活动简报及相关沟通材料-优先背景:艺术机构活动、筹款或赞助人关系管理经验-注意:需要能够在压力下处理多项任务,并以专业、谨慎的方式与VIP及捐赠者沟通-官方申请链接:https://careers.tate.org.uk/members/modules/job/detail.php?record=954
jiaaaa
10.29(截止日期:11.17)SouthLondonGallery书店与零售经理-SouthLondonGallery(南伦敦画廊,SLG)是一家位于伦敦的当代艺术机构,致力于通过免费开放的展览空间,推动当代艺术的展示、创作及公共讨论。画廊设有艺术书店及零售业务,通过艺术出版物、设计商品及艺术家限量版作品销售支持机构运营。该岗位主要负责书店零售管理、线上商店运营、数字传播及艺术家版画与限量作品项目。一、岗位基本信息-岗位:书店与零售经理(Bookshop&RetailManager)-机构:SouthLondonGallery(SLG)-部门:Retail/Development&Enterprise-薪资:£38,313–£44,492/年(全职等值薪资,按兼职比例支付)-起薪:£38,313FTE,实际年薪约£30,650(按28/35小时比例估算,具体以合同为准)-工时:兼职,每周28小时,每周4天-工作时间:周一至周四10:30–18:30-额外安排:每月需工作一个周六,09:30–18:30,提供补休(TOIL)-地点:LondonSE58UH,UK-工作模式:以画廊现场工作为主,未明确说明混合办公安排-合同:长期正式合同(Permanent)-职级:经理级(Manager)-汇报对象:DirectorofDevelopmentandEnterprise-直属下属:2名BookshopDutyManagers-方向:ArtsRetail/BookshopManagement/E-commerce/DigitalCommunications/GalleryOperations-发布日期:2026年10月28日-截止日期:2026年11月17日12:00(当地时间)二、岗位概述-负责SouthLondonGallery书店及零售业务的管理和发展,与另一名兼职书店经理共同制定零售策略并管理日常运营。本岗位重点负责线上商店、零售相关数字传播及SLGEditions艺术家限量版作品项目,同时监督书店员工、提升销售收入及改善顾客体验。由于书店收银台同时承担画廊接待功能,该岗位还需要确保团队熟悉展览及公共项目,为画廊访客提供专业服务。三、岗位职责-与另一名书店经理共同管理画廊零售业务-参与制定及执行画廊零售发展策略-负责线上商店(OnlineShop)的运营与发展-管理零售相关数字传播及线上推广工作-支持SLGEditions艺术家限量版作品项目-推动艺术出版物及零售商品销售-提升零售收入以支持画廊的非营利使命-管理两名兼职BookshopDutyManagers-监督其他临时零售及销售工作人员-协调书店日常运营及现场服务-确保书店与画廊接待服务保持较高标准-与DirectorofDevelopmentandEnterprise及DeputyDirector合作-与另一名经理协调零售运营及部门工作-确保零售团队熟悉画廊展览及公共项目四、核心福利-全职等值年薪£38,313–£44,492,按兼职比例支付-入职薪资从薪级起点£38,313FTE开始-根据工作表现提供年度薪级晋升-雇主养老金缴纳比例为6%-每年26天年假加英国公共假日,按兼职比例计算-每周工作4天,主要安排在周一至周四-每月周六工作提供补休(TimeOffinLieu)-提供长期正式合同-有机会参与艺术出版物、线上零售及艺术家限量版作品项目-可积累艺术机构商业运营、数字传播及团队管理经验五、申请须知-申请方式:通过SouthLondonGallery官方网站下载并填写申请表-申请材料:ApplicantDetailsForm及ApplicationForm-附加要求:填写匿名EqualOpportunitiesMonitoringForm-提交邮箱:recruitment@southlondongallery.org-联系人:EllieDay-工作要求:能够每周一至周四工作,并每月承担一次周六班次-岗位重点:线上零售、数字传播、SLGEditions及团队管理-招聘说明:该岗位与另一名兼职经理共同负责零售策略,但具体职责侧重点不同-注意:逾期申请不予考虑,具体任职资格请参阅官方ApplicationPack-官方申请链接:https://www.southlondongallery.org/jobs/bookshop-retail-manager/
jiaaaa
10.28(无截止日期)BillHodgesGallery兼职画廊助理-BillHodgesGallery是一家成立于1979年的美国艺术画廊,专注于具有重要历史意义的19世纪及20世纪非裔美国艺术(AfricanAmericanArt)与非洲侨民艺术(AfricanDiasporaArt)。画廊特别关注非裔艺术家的历史贡献及其在美国艺术史中的地位。该岗位结合艺术史研究、艺术品文字撰写、社交媒体运营及画廊日常管理,要求申请人具备扎实的非裔美国艺术史知识。一、岗位基本信息-岗位:兼职画廊助理(PartTimeGalleryAssistant)-机构:BillHodgesGallery-部门:GalleryOperations/Research/Communications-薪资:$20/小时-工时:兼职(Part-time),具体每周工作小时数未注明-地点:Brooklyn,NewYork,USA-工作模式:未明确说明是否支持远程或混合办公-合同:长期兼职(Permanent)-职级:未明确注明-学历要求:未注明-方向:ArtHistoryResearch/GalleryAdministration/SocialMedia/ArtWriting/AudienceEngagement-发布日期:2026年10月26日-截止日期:无截止日期(建议尽快申请)二、岗位概述-加入BillHodgesGallery的小型画廊团队,负责艺术家研究、艺术品描述撰写、社交媒体内容制作及画廊日常运营支持。岗位重点关注非裔美国艺术史及非洲侨民艺术,需要研究艺术家的创作背景、历史意义及作品价值,并通过Instagram等社交媒体平台提升画廊的线上影响力和观众参与度。团队目前由三名工作人员组成,申请人需要能够独立完成工作并积极参与团队合作。三、岗位职责-研究非裔美国艺术家及其艺术史背景-整理艺术家的创作经历及历史贡献-撰写艺术作品介绍及相关研究材料-制作准确、专业且具有吸引力的艺术品描述-研究19世纪及20世纪非裔美国艺术发展-撰写和编辑画廊社交媒体内容-负责Instagram等平台的内容策划与运营-提升画廊线上影响力及观众互动-协助制定社交媒体传播内容-支持画廊日常行政及运营工作-与三人规模的画廊团队密切合作-根据需要参与其他艺术研究及画廊项目四、核心福利-时薪$20-提供长期兼职工作机会-欢迎在校学生、应届毕业生、退休人士及有经验的专业人士申请-可积累专业艺术史研究及艺术品文字撰写经验-有机会深入接触非裔美国艺术及非洲侨民艺术-可积累画廊社交媒体运营及观众拓展经验-有机会了解小型商业画廊的实际运营模式五、申请须知-申请方式:招聘信息要求提交申请材料,但未提供具体邮箱或申请入口-申请材料:英文简历(Résumé)-附加材料:简短个人介绍,说明非裔美国艺术史知识及相关经验-作品材料:一份社交媒体运营作品示例-写作材料:一份艺术或艺术史相关的简短写作样本-核心要求:必须具备扎实的非裔美国艺术史知识-重点艺术家:HenryOssawaTanner、CharlesAlston、CharlesWhite、RomareBearden、JacobLawrence等-技术要求:具有Instagram等社交媒体平台的实际运营经验-优先经验:画廊、博物馆或其他艺术机构相关工作经验-申请资格:学生、毕业生、退休人士及专业人士均可申请,但必须符合专业知识要求-招聘信息:https://www.nyfa.org/jobs/job-info?title=part-time-gallery-assistant&id=8bbec296-c3e7-486c-a0f4-8a61892becb1
jiaaaa
10.28(截止日期:11.09)UniversityoftheArtsLondon(UAL)高级捐赠与筹款项目发展经理-UniversityoftheArtsLondon(伦敦艺术大学,UAL)是英国知名的艺术与设计高等教育机构,旗下包括CentralSaintMartins、LondonCollegeofFashion及CamberwellCollegeofArts等学院。UAL通过艺术教育、研究及创新推动创意产业发展。该岗位主要负责高额捐赠者关系管理、大学筹款项目及慈善资金拓展,支持UAL未来的教育与研究发展。一、岗位基本信息-岗位:高级捐赠与筹款项目发展经理(DevelopmentManager–PrincipalGiving&Campaign)-机构:UniversityoftheArtsLondon(UAL)-部门:Development&AlumniRelations-薪资:£40,000–£50,000/年(招聘平台标注)-工时:全职,每周35小时-地点:London,UK-工作模式:未明确说明是否支持混合办公-合同:长期正式合同(Permanent)-职级:经理级(Manager)-方向:Fundraising/MajorGiving/PrincipalGiving/Philanthropy/Development-发布日期:2026年10月26日-截止日期:2026年11月9日23:55(当地时间)二、岗位概述-加入UAL的发展与校友关系团队,负责拓展大学的高额捐赠及主要捐赠业务,并支持全校范围的大型筹款活动。岗位主要管理高净值捐赠者及潜在捐赠人,建立长期合作关系、争取高额慈善捐赠,并与大学高级管理层、学术团队及其他部门合作,制定筹款提案和资金支持方案,推动UAL的长期发展。三、岗位职责-管理高净值捐赠者及潜在捐赠人关系-建立并维护长期慈善捐赠合作网络-制定个人捐赠者沟通及参与策略-寻找并开发高额捐赠及资金支持机会-争取重要慈善捐赠并推动长期捐赠关系-支持UAL全校范围的大型筹款活动-与大学高级管理层及学术团队合作-识别大学教育、研究及发展项目的筹款需求-撰写筹款提案及资金支持说明(CasesforSupport)-制作面向捐赠者的专业沟通及宣传材料-协调捐赠者关系维护及相关活动-与发展及校友关系团队合作推进筹款目标四、核心福利-年薪£40,000–£50,000-提供全职长期正式合同-有机会参与UAL大型大学筹款项目-可与大学高级管理层及学术团队密切合作-可积累高额捐赠、慈善筹款及机构发展经验-有机会建立艺术教育及慈善领域的专业合作网络五、申请须知-申请方式:通过UAL官方招聘网站在线申请-申请材料:具体要求以官方招聘系统为准-联系人:LekanAdebowale-联系邮箱:l.adebowale@arts.ac.uk-岗位要求:具备捐赠者、客户或高级利益相关方关系管理经验-专业经验:具有成功争取重要捐赠或较高金额收入的工作记录-核心能力:擅长关系建立、筹款策略、专业提案撰写及跨部门合作-优先经验:具有大型筹款活动、高等教育、文化机构或慈善组织工作经验-注意:该岗位需要较成熟的筹款及关系管理经验,并非入门级职位-官方申请链接:https://jobs.arts.ac.uk/job/12695-development-manager-principal-giving-campaign/
jiaaaa