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10.07(截止:12.31)云南民族大学招聘

一、单位概况
云南省教育厅主管公益二类事业单位,省部共建省属重点综合性大学;有3个博士后流动站、3个一级学科博士点,多学科协调发展。
二、招聘原则
德才兼备,公开、平等、竞争、择优。
三、岗位与范围
招博士98名,岗位条件见附件计划表。
年龄:18‑40周岁,高级职称可放宽至50周岁;年龄计算截止2026‑02‑01,符合条件均可报考。
四、报考条件
可报考:中国国籍,遵纪守法,品行良好,满足岗位专业、身体及其他条件。
不得报考:现役军人、在读非应届毕业生;处分/司法调查未完结、刑事处罚、开除党籍/公职、失信惩戒对象;聘用后构成人事回避情形等人员。
五、报名
1.报名方式:仅邮箱投递,不接受现场、短信、电话报名;邮件标题:岗位代码+姓名+专业,每人限报1岗。
2.报名时间:公告发布起至2026‑12‑31,岗位未满可继续报名。
3.初审:二级单位人工审核,邮件/电话通知结果,请保持通讯畅通。
4.提交材料:简历、身份证、学历学位证书(应届提供就业推荐表;海归需留学认证)、职称/资格证书、岗位其他支撑材料扫描件。
填报信息务必真实,弄虚作假取消应聘资格。
六、考核流程(全部岗位免笔试)
1.资格复审:含应聘资格审查+院级学术委员会学术业绩匹配评估,两项均通过方可进面试;电话/邮件通知时间地点。
2.面试:形式为结构化面试、试讲、说课、技能测试;满分100分,最低合格线85分。
3.考察:按面试成绩等额确定人选,核查政治品行、档案材料、教职工准入查询,查询不合格不予聘用。
4.体检:学校指定医院,费用自理;孕产妇可申请延期体检,执行公务员录用体检通用标准,仅可复检1次。
七、公示聘用
考察、体检合格人员公示5个工作日,公示平台:云南省人社厅、云民大人事处官网;公示无异议后办理事业编制入编手续,执行云南省事业单位工资政策。
八、其他
1.严格执行事业单位回避制度,违纪按相关规定处理。
2.官方信息以云南省人社厅、云南民族大学官网为准;参考教育部研究生专业目录;无指定辅导用书,不举办培训班。
3.咨询:0871‑65913840;监督:0871‑65911114;未尽事宜由云南民族大学解释。
Hoijing
10.05(截止:12.31)山西省大同市事业单位招聘

一、招聘对象
符合招聘条件和岗位具体要求的,具有博士研究生学历学位的应往届国(境)内外毕业生。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具有良好的政治素质和道德品行;
(四)具有正常履职的身体条件和心理素质;
(五)具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件;
(六)年龄要求在43周岁及以下(1982年6月及以后出生);
(七)具备报考岗位所要求的其他资格条件。
按照国家和我省有关政策规定,港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利,可应聘到内地事业单位就业,应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。
不得报名应聘的主要情形:
(一)现役军人和在读的非应届毕业生,不能报考;
(二)因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员,不能报考;
(三)各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员,不能报考;
(四)试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员,不能报考;
(五)招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的,不得报考;
(六)被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次招聘要求的人员,不能报考;
(七)在原单位出现重大医疗事故或被吊销执业执照的人员,不能报考;
(八)报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间,除岗位有明确要求外,均为公告发布之日。
三、招聘程序
(一)发布公告
本次招聘信息通过以下网站发布:
山西省人力资源和社会保障厅官网(https://rst.shanxi.gov.cn/)
大同市人民政府门户网站(www.dt.gov.cn)
(二)报名登记
本次招聘采取邮件报名方式。
1.报名时间:自公告发布之日起开始报名,根据岗位报名情况,适时启动考核、体检、考察程序,岗位招满即止,未招满的岗位报名有效期至2026年12月31日。
2.报名方式:应聘人员将报名材料打包发送至电子邮箱dtbszp@163.com,邮件主题注明“报考单位+岗位+姓名+电话”。
3.报名材料:
(1)《大同市事业单位公开招聘博士研究生报名登记表》扫描件。
(2)本人身份证扫描件。
(3)本科、硕士和博士阶段学历学位证书、相关从业(职业、执业)资格证书、党员(预备党员)证明材料、主要科研成果、学术荣誉奖项等扫描件。暂未取得学历学位证书的2026年应届毕业生须提供学校出具的加盖公章的在读证明。
(4)招聘岗位对专业方向有要求的,须提供学校出具的相应专业方向证明材料及在校成绩单。
(5)留学人员还须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书和博士阶段课程学习成绩单扫描件。
(三)资格审查
对应聘人员的资格审查工作,贯穿博士招聘全过程。
取得国外学历学位的应聘人员所学专业是否符合招聘条件,由各招聘单位和主管部门组织专家研究决定。
(四)直接考核
本次招聘采取直接考核的方式进行,重点对应聘人员的工作业绩、科研成果、学术水平、发展潜力、综合素质以及是否符合岗位需求等多个方面进行考核。考核成绩采用百分制,最低合格线为80分。
(五)体检考察
根据考核成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选。各招聘单位和主管部门负责体检和考察。
1.做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在大同市人民政府门户网站通知,体检费用自理。
2.体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。不按时参加体检者,视同放弃资格。
3.考察内容:全面了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。不按规定参加考察者,视同放弃资格。
(六)公示与聘用
根据考核、体检、考察结果等,确定拟聘用人员,公示拟聘用人员名单,公示期为5个工作日。公示期满无异议的,按规定程序办理聘用备案手续;对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用。
事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同,为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度,试用期不合格的,解除聘用关系。
四、严肃招聘纪律
(一)严格执行事业单位公开招聘有关政策规定,切实做到公开、公平、公正,择优聘用;
(二)严格执行事业单位公开招聘工作程序;
(三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格,或在报名、考核、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的,取消其应聘资格;
五、政策待遇
按照《大同市推动高质量发展强化人才激励十六条措施》《大同市推动高质量发展创优人才生态十六条措施》相关规定执行。
六、咨询、监督电话
招聘政策和具体事宜可咨询各招聘单位。
监督电话:0352-6037362
咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。
Hoijing
10.03(截止:10.31)延边大学美术学院招聘

一、招聘计划
延边大学现面向社会公开招聘博士人才,本次补充公告共招聘博士人才106名。具体招聘岗位及条件详见《延边大学2026年公开招聘博士人才岗位及其资格条件一览表(1号补充)》(附件1)。
三、待遇
符合延边大学引进博士教师条件的,可享受安家费6万-50万(税前)等待遇。具体待遇及条件详见附件2。
四、报名资格条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
3.具有良好的品行;
4.具备适应岗位要求的身体条件;
5.年龄在43周岁以下(1982年9月24日以后出生)。年龄计算时间点均以9月24日为准(以本人身份证出生日期为准)。具有教师系列、研究系列副高级专业技术资格者,年龄可适当放宽至45周岁;具有教师系列、研究系列正高级专业技术资格者,年龄可适当放宽至50周岁。
(二)岗位条件
符合岗位所需要的学历、专业等其他条件,详见附件1。
(三)具备招聘岗位要求的其他资格条件
1.定向、委培应届毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。
2.在职人员报考,应征得有用人权限部门或所在单位同意。
3.具有高级专业技术资格的,其专业技术资格需要符合我校设置的专业技术岗位系列。
(四)有下列情形之一的人员不得报考
1.被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员;
2.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员;
3.在读的非2026年毕业生,不得用已取得的学历、学位报考;
4.现役军人;
5."三支一扶""大学生村官"等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员;
6.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
7.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
五、报名与资格审查
(一)报名方式
采取网上报名、网上审核、邮件确认的方式进行。符合岗位资格条件的考生登录http://gkzp.ybu.edu.cn,注册登录后查看本次公告详情,选择相应报考岗位进行报名。
(二)报名时间
2026年10月1日9:00至2026年10月31日16:00。
(三)报名要求
1.报名人员须将以下材料以PDF形式上传报名系统相应栏:
(1)6个月内的正面免冠证件数码彩色照片;
(2)本人有效身份证(正反面);
(3)本硕博各阶段毕业证和学位证;
(4)本硕博各阶段学籍、学历、学位验证报告;
(5)招聘岗位要求政治面貌为中共党员(含预备党员)的需提交所在党组织开具的中共党员(预备党员)证明材料;
(6)招聘岗位要求工作经历的需提交工作经历证明以及与工作经历时间段相对应的本人养老保险缴费明细、与单位签订劳动合同等材料;
(7)招聘岗位要求具有职称的需提交职称证;
(8)本人科研成果材料:
①论文检索证明以及论文摘要;
②科研项目材料(项目主管部门出具的项目立项书、结项书);
③学术专著材料(封面、图书在版编目数据页、目录页);
④教学研究项目材料;
⑤本人获得教学、学术类荣誉、获奖材料;
⑥其他反映本人教学、学术水平的材料。
其中,2026年毕业生尚未取得学历学位证的,须发送由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表;留学回国人员报考的,除需提供规定的材料外,还要发送教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》;硕博连读者需提供硕博连读证明;以上材料无对应栏的上传至"博士学习经历附件"栏;
2.报考人员应如实提交有关信息和材料,报名与考试时使用的身份证必须一致;
3.每名考生只允许报考一个岗位,资格审查通过后不能再改报其他岗位。
4.请考生确保报名时所留联系电话畅通,以便通知有关事宜;
(四)资格审查
由学校资格审查工作人员依据招聘岗位设置的条件进行资格审查。
(五)开考比例
本次公告各岗位均不设开考比例。
六、招聘面试考核
本次公开招聘面试考核的具体时间、地点、形式和及格分数线等相关要求另行通知。
七、体检与考察
体检在指定的医院统一组织进行。
体检合格的考生,由用人单位对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察,并对其报考资格条件进行复查。
八、公示
经考察合格的人员确定为拟聘用人选,在延边大学网站公示,公示期为5个工作日。
九、聘用
(一)对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关聘用手续,签订聘用合同。
(二)试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(三)在办理聘用手续前自动放弃的人员,取消其拟聘人选资格。
十、注意事项
凡考生未在规定时间内参加证件审核、面试或考核、体检、考察、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程。
十一、信息发布及政策咨询
延边大学网站(http://www.ybu.edu.cn)为本次公告的发布网站,有关招聘事项均通过网站进行发布。
此公告如有未尽事宜,请关注补充公告。
十二、其他事项
本公告由延边大学人力资源管理处负责解释。
联系人:王老师 周老师
联系电话:0433-2732067、0433-2435776
Hoijing
09.24(招满即止)重庆文化艺术职业学院招聘

 一、招聘计划
  本次面向社会招聘博士人才10名,具体岗位条件及投递方式详见《重庆文化艺术职业学院博士人才招聘岗位一览表》(附件1)。
  二、用工形式
  本次招聘用工形式为合同制方式,与重庆文化艺术职业学院签订劳动合同。
  三、报考条件
  (一)基本条件
  1.具有中华人民共和国国籍;
  2.遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行;
  3.身体健康,符合事业单位聘用体检标准;
  4.具有国家规定的该岗位所需的必要条件。
  因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除公职的人员,最高人民法院公布的失信被执行人,国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员,尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员,因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员,因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员,按照《事业单位人事管理回避规定》第六条构成回避关系的人员,不得报考。
  (二)年龄计算
  本公告所要求的年龄计算截止时间为2026年12月31日,如“45周岁及以下”,指未满46周岁,在1981年1月1日及以后出生,以此类推。
  (三)毕业(学位)证书及专业
  考生凭已取得(应取得)的毕业(学位)证书报考,报名时应诚信、准确、规范填报所学专业名称。
  招聘专业资格条件审查,以毕业证书(参考学位证书)载明的内容为准;按照本公告附件2发布的专业参考目录进行审查,综合使用附件2《说明》中明确的有关规则。
  在国(境)内高校毕业的报考人员,须在资格复审时提交学历(学位)证书,在国(境)外高校毕业的报考人员,须在资格复审时出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证。
  (四)特别说明
  本公告所要求的条件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数);如45周岁及以下,均含45周岁。
  应届毕业生可投递符合条件的岗位,2026年12月31日前需取得毕业证学位证或教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证。
  本公告所涉及的时间节点,除明确规定外,均以本公告发布之日计算。未按期提交招聘公告规定的应聘资格材料的,取消进入后续招聘环节的资格。
  本次招聘各环节时间安排有调整的,将通过重庆文化艺术职业学院官网及时通知。
  四、报名及资格审查
  (一)报名方式及时间
  报名时间为即日起至招满截止,报考人员填报《重庆文化艺术职业学院工作人员招聘报名表》《重庆文化艺术职业学院工作人员报名信息汇总表》和相关佐证材料(学历、学位、身份证、工作经历证明、其他证明材料等扫描件)打包压缩后发送至对应岗位邮箱(邮件标题为“应聘岗位名称+姓名”),岗位要求和招聘具体事宜可联系招聘联系人。
应聘时,应聘人员要承诺诚信应聘,提交的报名信息和材料必须真实、准确、有效。
(二)资格审查
  1.资格初审。个人应聘材料经应聘岗位所在部门审查,根据应聘人员提交的报名信息,对照岗位报考要求,进行资格初审,初审通过人员,我校将通过电话或短信方式通知后续环节。
2.资格复审。资格复审在面试前开展,针对拟进入面试环节人员开展。进入面试环节人员按照通知的时间、地点,持资格复审材料接受现场资格复审,资格复审提供材料详见附件5。
资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现应聘人员与公告岗位所要求的资格条件不符的,一经查实即取消考核和聘用资格,由此造成的后果由应聘人员本人承担。
  五、考核方式
  (一)面试
  根据岗位报名情况,分批次组织开展面试工作。
  (二)心理测试
心理测试在拟录用后进行,针对拟录用人员开展,主要考察报考人员的心理素质、心理健康等综合情况。
六、体检和考察
  体检人选在拟招聘岗位名额限额内,根据考生综合面试成绩进行确定。拟录用人员体检到学校指定医院进行,体检结果以医院结论为准。
  体检合格者,对拟录用人员进行考察,报考人员应积极配合考察,对拒不配合的,视为放弃进入后续环节。
  因考生在体检、考察中自动放弃资格或体检、考察不合格而出现的缺额,由学校研究确定后,可按该岗位考生总成绩从高分到低分进行递补,递补次数由学校研究确定。
  七、公示
  拟聘人员名单公示5个工作日。
  八、录用
  经拟聘公示无异议或异议信息经核实不影响聘用的拟录用人员须在学校规定时间内到校办理入职手续。未按规定时限办理入职手续的人员,视为自动放弃录用资格。
  招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期满考核合格,予以正式聘用;考核不合格的,或发现因聘用人员或招聘工作相关人员隐瞒相关情况致使人员条件不符合招聘岗位条件要求的、严重违反学校规章制度、患病或非因工负伤在规定医疗期满后不能从事原工作也不能从事学校安排的其他工作的,依法解除劳动合同。
  学校根据岗位配置的实际需要,可对拟聘人员的工作岗位进行调配,具体工作岗位以与学校签订的劳动合同为准。
  九、薪资待遇
  薪资待遇面议。
  十、其他
  本公告由重庆文化艺术职业学院负责解释。
  联系人:穆老师
  联系电话:023-62335661;023-62335662
Hoijing