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创建于:2024-09-29 16:32:10
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10.4广东省中山市孙中山故居纪念馆中国招聘一、招聘岗位情况招聘单位:中山市博物馆岗位名称:展览设计员岗位简介:从事博物馆展陈设计等工作岗位类别及等级:专业技术十一级招聘人数:1学历要求:本科以上专业要求:美术学(A1304)、设计学(A1305)年龄要求:应届毕业生年龄不限,社会人员35周岁以下二、招聘程序及办法(一)报名时间2025年9月25日至10月11日(二)报名方法本次招聘采取网络报名方式。应聘人员请登录招聘系统(https://www.qgsydw.com)报名,并将报名材料扫描件(要求清晰、完整)上传至招聘系统。(三)报名资料1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2);2.有效期内的居民身份证、学历学位证书、学生证和《普通高校毕业生就业推荐表》(已取得岗位要求的毕业证书学位证书者可不提供)国(境)外取得学历学位人员须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证函,暂未取得的,需提供就读院校开具的在读专业名称、所修课程及毕业时间证明(同时提供中文翻译件);3.岗位所要求的有关证书、证明材料。三、考试本次考试采取“笔试+面试”方式进行。(一)笔试1.笔试科目:根据岗位采用相应的笔试科目。岗位代码20250301、20250303,考试科目为公共基础知识;岗位代码20250101、20250201、20250202、20250302、20250401,考试科目为公共基础知识和专业知识,以闭卷形式进行。满分为100分,成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为60分,低于合格分数线的,不能进入面试。2.笔试时间:2025年10月25日,具体时间、地点详见准考证。3.笔试成绩在笔试结束后20个工作日内在招聘系统上公布。(二)面试1.确定面试人员。笔试合格应聘人员中,根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5的比例确定入围面试人员。成绩相同时,视为并列。如果合格人数未达上述比例的,将全部笔试合格人员确定为入围面试人员。面试人员名单将在笔试结束后20个工作日内在招聘单位门户网站上公布。2.资格复审3.面试形式:根据岗位采用相应的面试形式。岗位代码20250201、20250401,面试形式为结构化面试;岗位代码20250101、20250202、20250301、20250302、20250303,面试形式为结构化面试和操作技能测试。结构化面试重点考察专业能力、业务能力,操作技能测试重点考察招聘岗位相关工作技能。4.面试时间、地点等有关事宜在招聘单位门户网站公布。5.面试满分100分,成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为60分,低于合格分数线的,不计算综合成绩,不能进入体检。面试成绩当场公布。6.面试结束后,考试综合成绩按下列方式计算:考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,综合成绩合格分数线为60分。未达合格线的,不能列为体检和考察对象。7.考试综合成绩及入围体检人员名单另行通知。四、体检五、考察六、公示与聘用
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10.4广东省中山市孙中山故居纪念馆中国招聘一、招聘岗位情况招聘单位:孙中山故居纪念馆岗位名称:文物修复员岗位简介:从事纸质文物修复与保护等工作岗位类别及等级:专业技术十二级招聘人数:1学历要求:本科以上专业要求:文物与博物馆硕士(专业硕士)(A060108)、美术硕士(专业硕士)(A130402)、文物保护与修复(B130408)、文物保护技术(B060105)年龄要求:应届毕业生年龄不限,社会人员35周岁以下二、招聘程序及办法(一)报名时间2025年9月25日至10月11日(二)报名方法本次招聘采取网络报名方式。应聘人员请登录招聘系统(https://www.qgsydw.com)报名,并将报名材料扫描件(要求清晰、完整)上传至招聘系统。(三)报名资料1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2);2.有效期内的居民身份证、学历学位证书、学生证和《普通高校毕业生就业推荐表》(已取得岗位要求的毕业证书学位证书者可不提供)国(境)外取得学历学位人员须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证函,暂未取得的,需提供就读院校开具的在读专业名称、所修课程及毕业时间证明(同时提供中文翻译件);3.岗位所要求的有关证书、证明材料。三、考试本次考试采取“笔试+面试”方式进行。(一)笔试1.笔试科目:根据岗位采用相应的笔试科目。岗位代码20250301、20250303,考试科目为公共基础知识;岗位代码20250101、20250201、20250202、20250302、20250401,考试科目为公共基础知识和专业知识,以闭卷形式进行。满分为100分,成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为60分,低于合格分数线的,不能进入面试。2.笔试时间:2025年10月25日,具体时间、地点详见准考证。3.笔试成绩在笔试结束后20个工作日内在招聘系统上公布。(二)面试1.确定面试人员。笔试合格应聘人员中,根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5的比例确定入围面试人员。成绩相同时,视为并列。如果合格人数未达上述比例的,将全部笔试合格人员确定为入围面试人员。面试人员名单将在笔试结束后20个工作日内在招聘单位门户网站上公布。2.资格复审3.面试形式:根据岗位采用相应的面试形式。岗位代码20250201、20250401,面试形式为结构化面试;岗位代码20250101、20250202、20250301、20250302、20250303,面试形式为结构化面试和操作技能测试。结构化面试重点考察专业能力、业务能力,操作技能测试重点考察招聘岗位相关工作技能。4.面试时间、地点等有关事宜在招聘单位门户网站公布。5.面试满分100分,成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为60分,低于合格分数线的,不计算综合成绩,不能进入体检。面试成绩当场公布。6.面试结束后,考试综合成绩按下列方式计算:考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,综合成绩合格分数线为60分。未达合格线的,不能列为体检和考察对象。7.考试综合成绩及入围体检人员名单另行通知。四、体检五、考察六、公示与聘用
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10.4贵州省施秉县施秉县第一中学中国招聘一、招聘岗位情况县:施秉县主管部门:施秉县教育局用人单位:施秉县第一中学岗位类别:专业技术岗位岗位名称:高中体育教师所属领域:高质量教育招聘人数:1学历要求:本科及以上学历、学位专业要求:本科:体育学类、体育类研究生:体育学(一级学科)、学科教学(体育)、体育(一级学科)、体育管理、体育工程学(运动工效学方向)、体育赛事运作、休闲体育学、体育传播学、体育艺术学、体育工程学、马克思主义体育理论、体育教育学、体育管理学、运动与健康管理学其他条件:须具备高级中学及以上相应学科教师资格证,并具备下列条件之一:1.本科学历学位需具有C级及以上教练员证书(足球类)或取得一级运动员(足球类)及以上等级称号;2.硕士研究生及以上学历学位需具有D级及以上教练员(足球类)证书或取得二级运动员(足球类)及以上运动员等级称号。联系人:用人单位:宋老师人社局:唐女士咨询电话:用人单位:0855-4224037/人社局:0855-4229837/专业对比邮箱:920626087@qq.com二、招聘程序及办法1.报名方式本次引才采取网上报名的形式开展。报考人员在报名期间登录“黔东南州人力资源和社会保障局官网(http://rsj.qdn.gov.cn/)”“网上报名系统(https://bm.bjpass.com/front/site/qdnzrsjzr)”进行报名,每位考生仅能选择一个岗位进行报名。本次引才年龄时间计算截止到2025年10月。2.报名及资格初审时间网上报名时间:2025年9月22日9:00至2025年10月22日17:00,逾期不再受理新的报名申请。资格初审时间:2025年9月22日9:00至2025年10月23日17:00。3.组织实施(1)集中宣传推介。一是举行现场宣传推介活动。拟定于2025年9月28日上午10:00至11:00在华中师范大学逸夫国际会议中心一楼报告厅开展集中引才宣传现场推介活动,现场宣传推介黔东南州情及引才岗位、人才政策等;二是组织工作组赴部分高校实地宣传动员。组织工作组于2025年9月28日14:30至16:00赴武汉大学、华中科技大学、华中农业大学开展入校宣传。同时,在报名结束前,由教育、卫生行业主管部门组织宣传工作组赴陕西师范大学、西南大学、四川大学、昆明医科大学、贵州医科大学等高校开展实地宣传动员,请考生密切关注相关院校就业招聘网站,欢迎广大考生积极参加。(2)引才组织实施。引才整体工作严格按照《黔东南州2026年事业单位引进高层次和急需紧缺人才实施方案》组织实施,采取网上报名、资格审查、笔试(专业测试)、面试(专业测评)、签订协议、体检、考察、公示、聘用备案等程序进行,其中:一是资格复审、笔试(专业测试)、面试(专业测评)工作在引才单位所在地开展,待报名结束后根据报名情况,由各县(市)人力资源和社会保障局或州直引才单位及其主管部门另行通知,请考生务必保持通讯畅通;二是同一岗位审查合格人数小于或等于35人的,只进行面试(专业测评),考生面试(专业测评)成绩须达70分及以上,方能进入后续环节。同一岗位审查合格人数超过35人(不含35人)的,须先进行笔试(专业测试),再按该岗位引进人数1:5比例(须经现场资格复审合格)确定入围面试(专业测评)人员,笔试(专业测试)和面试(专业测评)成绩各占50%;三是本次引才州直属事业单位各阶段引才成绩及后续体检、公示等情况将在“黔东南州人力资源社会保障网”公布;各县(市)各阶段引才成绩及后续体检、公示等情况将在各县(市)指定网站对外公布。(二)企事业单位柔性引才企事业单位柔性引才集中报名时间为2025年9月22日9:00至2025年10月31日17:00,引才计划常年有效,符合条件的意向人员可随时对接用人单位进行报名,招满为止。具体要求按照《黔东南州2025年柔性引进人才公告》执行。(三)企事业单位银龄人才引进企事业单位银龄人才引进自发布之日起,即可与招聘单位对接后进行报名,招满为止。(四)企业人才引进企业人才引进自发布之日起,即可与招聘单位对接后进行报名,招满为止。
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10.3新疆省喀什市新疆大学中国招聘一、招聘岗位情况主管单位:新疆大学用人单位:党委学生工作部(学生处、武装部)招聘科室:学生工作办公室岗位名称:辅导员岗位岗位类别:专业技术岗招聘人数:男生7人,女生3人年龄要求:30周岁及以下学历要求:研究生及以上政策咨询电话:梁晨晨0991-8582436岗位描述:从事学生管理工作备注:需取得相应的学历和学位;中共党员(含预备党员)。二、招聘程序及办法(一)报名时间2025年9月24日18:00—2025年10月9日18:00,为体现公开、公平、竞争、择优的原则,切实选拔优秀人员到校工作,所有应聘人员均需在网上进行报名。(二)考核时间报名结束后由各用人单位自行确定,如遇特殊原因发生变化的,另行通知。三、公开招聘程序本次公开招聘坚持德才兼备的用人标准,按照公开、公平、竞争、择优的原则,采取考核的方式进行。坚持信息公开、过程公开、结果公开、广泛接受社会各界监督。公开招聘程序主要有:报名、资格审查、考核、体检、考察、公示、聘用等。(一)报名1.网络报名方式(1)应聘人员登录自治区人力资源和社会保障厅官网、新疆大学主页认真阅读《公告》《新疆大学面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位表》等,了解招聘岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容,然后选择完全符合报考条件的岗位进行报名。(2)应聘人员只能选择其中的一个岗位进行报名,选择多个岗位报名的取消报名资格。报名与考核时使用的身份证信息必须一致。(3)所有招聘岗位采用网上报名方式,应聘人员登录新疆大学招聘网(https://rsxtr.xju.edu.cn/hr80,建议使用谷歌浏览器)进行注册报名,选择相应的报考单位和岗位,并按照提示上传以下扫描件:新疆大学面向社会公开招聘事业单位工作人员资格审查表(附件4)扫描件;身份证扫描件;毕业证、学位证扫描件,2025年应届毕业生需所在学校提供可按期取得毕业证、学位证证明或《教育部学籍在线验证报告》扫描件;海外留学归国人员需提交国家教育部留学认证扫描件;已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员须提交工作单位人事部门出具的同意报考的证明材料扫描件;岗位要求的其他条件材料的扫描件。①应聘人员注册后详细填写基本信息,其中包括基本资料、教育经历、工作经历、家庭成员、科研成果及获奖情况等,所填信息要求完整、准确,如与本人真实信息不符的,后果由应聘人员自负。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,立即取消应聘及聘用资格。②政策咨询电话:0991-8585997;网上报名技术服务咨询电话:李工程师。③网络报名过程中,应聘人员对专业、学历等资格条件及备注的内容等信息有疑问的请咨询各岗位联系人,联系方式见《新疆大学2025年面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位表》(附件1)。④报名截止时间内,需完成网络报名和附件上传工作。未能在规定时间内完成以上报名步骤的应聘人员,视为自动放弃报名资格,一切责任由应聘人员自负。⑤应聘同一岗位,应聘人数与招聘人数之比应不低于3:1,达不到开考比例要求的,可按规定调整为2:1或取消该岗位的招聘计划。2.相关费用本次招聘报名不收取任何费用。(二)资格审查(三)考核报考岗位(B1001——B1005)采取考核方式进行。1.考核由新疆大学组织实施,应聘人员持本人有效身份证原件(有效期内的临时身份证)参加相应环节。时间、地点及注意事项报名结束后在新疆大学主页公布,不再单独通知。2.未按指定时间到达指定地点参加考核的视为自动放弃,迟到超15分钟不予进场。3.考核环节按照岗位性质,采取从试讲、实际操作、专业能力测试、结构化面试等方式中选一项或者多项组合进行。满分为100分,应聘人员面试成绩须达到60分面试合格分数线,方可进入招聘下一环节。4.心理测试主要考核应聘人员性格特征和心理素质。心理测试成绩不计入总成绩,但作为对应聘人员综合考核的重要组成部分。测试时间、地点另行通知。未在规定的时间、地点参加测试者,视为自动放弃。5.总成绩相同者,采取加试的方式确定,成绩最高者进入体检环节。6.考核结束后,在新疆大学主页上公布成绩及进入体检环节人员名单。(四)体检(五)考察(六)公示
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10.3新疆省喀什市新疆大学中国招聘一、招聘岗位情况主管单位:新疆大学用人单位:美育(艺术)教学研究部招聘科室:教研室岗位名称:专任教师岗岗位类别:专业技术岗招聘人数:2年龄要求:35周岁及以下学历要求:研究生及以上专业要求:艺术学(1301)、音乐(1352)、(135101)、美术学(1304)、美术与书法(1356)、美术(135107)政策咨询电话:卢姝蓉岗位描述:硕士师资,主要开展教学工作备注:1.需取得相应的学历和学位;2.有一定的美术创作实践经验,省部级及以上展览获奖经历者优先。3.有一定的音乐理论和实践经验,省部级以上成果、演出获奖者优先。二、招聘程序及办法(一)报名时间2025年9月24日18:00—2025年10月9日18:00,为体现公开、公平、竞争、择优的原则,切实选拔优秀人员到校工作,所有应聘人员均需在网上进行报名。(二)考核时间报名结束后由各用人单位自行确定,如遇特殊原因发生变化的,另行通知。三、公开招聘程序本次公开招聘坚持德才兼备的用人标准,按照公开、公平、竞争、择优的原则,采取考核的方式进行。坚持信息公开、过程公开、结果公开、广泛接受社会各界监督。公开招聘程序主要有:报名、资格审查、考核、体检、考察、公示、聘用等。(一)报名1.网络报名方式(1)应聘人员登录自治区人力资源和社会保障厅官网、新疆大学主页认真阅读《公告》《新疆大学面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位表》等,了解招聘岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容,然后选择完全符合报考条件的岗位进行报名。(2)应聘人员只能选择其中的一个岗位进行报名,选择多个岗位报名的取消报名资格。报名与考核时使用的身份证信息必须一致。(3)所有招聘岗位采用网上报名方式,应聘人员登录新疆大学招聘网(https://rsxtr.xju.edu.cn/hr80,建议使用谷歌浏览器)进行注册报名,选择相应的报考单位和岗位,并按照提示上传以下扫描件:新疆大学面向社会公开招聘事业单位工作人员资格审查表(附件4)扫描件;身份证扫描件;毕业证、学位证扫描件,2025年应届毕业生需所在学校提供可按期取得毕业证、学位证证明或《教育部学籍在线验证报告》扫描件;海外留学归国人员需提交国家教育部留学认证扫描件;已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员须提交工作单位人事部门出具的同意报考的证明材料扫描件;岗位要求的其他条件材料的扫描件。①应聘人员注册后详细填写基本信息,其中包括基本资料、教育经历、工作经历、家庭成员、科研成果及获奖情况等,所填信息要求完整、准确,如与本人真实信息不符的,后果由应聘人员自负。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,立即取消应聘及聘用资格。②政策咨询电话:0991-8585997;网上报名技术服务咨询电话:李工程师。③网络报名过程中,应聘人员对专业、学历等资格条件及备注的内容等信息有疑问的请咨询各岗位联系人,联系方式见《新疆大学2025年面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位表》(附件1)。④报名截止时间内,需完成网络报名和附件上传工作。未能在规定时间内完成以上报名步骤的应聘人员,视为自动放弃报名资格,一切责任由应聘人员自负。⑤应聘同一岗位,应聘人数与招聘人数之比应不低于3:1,达不到开考比例要求的,可按规定调整为2:1或取消该岗位的招聘计划。2.相关费用本次招聘报名不收取任何费用。(二)资格审查(三)考核报考岗位(B1001——B1005)采取考核方式进行。1.考核由新疆大学组织实施,应聘人员持本人有效身份证原件(有效期内的临时身份证)参加相应环节。时间、地点及注意事项报名结束后在新疆大学主页公布,不再单独通知。2.未按指定时间到达指定地点参加考核的视为自动放弃,迟到超15分钟不予进场。3.考核环节按照岗位性质,采取从试讲、实际操作、专业能力测试、结构化面试等方式中选一项或者多项组合进行。满分为100分,应聘人员面试成绩须达到60分面试合格分数线,方可进入招聘下一环节。4.心理测试主要考核应聘人员性格特征和心理素质。心理测试成绩不计入总成绩,但作为对应聘人员综合考核的重要组成部分。测试时间、地点另行通知。未在规定的时间、地点参加测试者,视为自动放弃。5.总成绩相同者,采取加试的方式确定,成绩最高者进入体检环节。6.考核结束后,在新疆大学主页上公布成绩及进入体检环节人员名单。(四)体检(五)考察(六)公示
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