10.1 四川省攀枝花市攀枝花文学院中国招聘
一、招聘岗位情况
主管部门：攀枝花市文学艺术界联合会
用人单位：攀枝花文学院
单位性质：公益一类事业单位
单位简介：为以专业技术提供社会公益服务的全额拨款事业单位，负责全市文学创作组织指导服务、《攀枝花文学》编辑出版等工作。
岗位名称：文学作家
岗位类别：专业技术岗位
岗位职责：为以专业技术提供社会公益服务的全额拨款事业单位，负责全市文学创作组织指导服务、《攀枝花文学》编辑出版等工作。
招聘人数：1
年龄要求：43周岁及以下
学历要求：研究生以上学历
专业要求：研究生：中国语言文学（一级学科）、出版（一级学科）、中国现当代文学（二级学科）、比较文学与世界文学（二级学科）
用人单位联系人员及咨询电话（区号：0812）：0812-3333537

二、招聘程序及办法
（一）报名
1.报名方式及方法
报名采用网络报名的方式进行。请报考者登录“2025年攀枝花市事业单位秋季引才报名平台”（网址：https://www.qgsydw.com/qgsydw/special/pzh202509/），进入网络报名入口，选择相关单位和岗位并根据提示填写报名信息，同时根据岗位要求提交毕业证、学位证、职称资格证、工作经历等相关资料电子版（原件扫描）进行报名。报考者如系机关事业单位在职在编工作人员（非试用期内或服务期已满的），需提供所在单位、主管部门及组织（人社）部门出具的书面同意报考材料。
2.报名时间
2025年9月26日8时至10月27日18时。
（二）资格审查（与报名同步进行）
（三）考核
主管部门（单位）按照“公平公正、竞争择优”和“干什么、考什么”的原则，结合招聘岗位条件和单位实际，牵头制定考核工作方案并按管理权限在考核前分别报市委组织部、市人力资源社会保障局备案，方案需明确考核方式、内容、时间及地点等。考核工作方案以适当方式公布并及时告知资格审查合格人员。各部门（单位）在2025年11月30日前完成考核工作。
1.考核结果运用
（1）引才岗位报名人数与招聘人数原则上不低于3:1，按考核成绩从高到低依次等额确定意向人选，如最后一名有2人及以上考核成绩相同的，由用人单位考核组统筹组织加试，择优等额确定意向人选。用人单位应根据考核难易程度、岗位要求等，确定考核成绩的最低分数线，未达到最低分数线的人员不得进入招聘下一个环节。
（2）引才岗位意向人选自动放弃的，在同一岗位报考人员中按考核成绩从高到低依次等额递补，递补次数不超过2次。
2.考核结果公示
考核结束后，主管部门（用人单位）及时在原招聘公告发布平台上公示相应岗位考核人员成绩排名，公示时间3天。
（四）体检
（五）考察
对体检合格的人员进行全面考察，考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、生活作风、遵纪守法、廉洁自律、社会关系、失信被执行情况以及是否存在需回避情形等方面的情况，并对与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实，做出考察合格与否的结论。对考察发现不符合要求，表现、评价较差，心理偏激以及严重精神疾病的，可取消聘用资格。
对考察中取消聘用资格以及通过考察的报考者在公示前自动放弃出现的缺额，由主管部门（用人单位）在符合条件的人员中依次递补1次。
（六）公示
（七）聘用